202409.10.2024
24.09.2024 toimunud ettevõtte osaühing Fortis Koolitus kontaktivaba dokumendipõhise kontrollimise käigus, tutvudes tööandja selgitustega Tööinspektsiooni iseteeninduse vestlusaknas, vanemtööinspektor tuvastas, et tööandja ei ole korraldanud töötajatele (administraator, õppekava koordinaator, vanemraamatupidaja) töötervishoiuarsti poolt läbiviidavat tervisekontrolli, kuigi töötajate tervist võivad mõjutada töökeskkonna ohutegurid või töö laad. Tööandja selgitas, et otsitakse töötervishoiuteenuse osutajat lepingu sõlmimiseks ning töötajate tervisekontrollile saatmiseks.
Töökeskkonna riskianalüüsi (läbiviimise aeg august 2024, muudatused august 2024) alusel töötajad töötavad umbes 50-70% tööpäevast kuvariga, kuid tööandja ei ole töötajatele korraldanud tervisekontrolli, mis hõlmab silmade ja nägemise ning luu- ja lihaskonna seisundi kontrolli.
Selgitus: tööandja on kohustatud korraldama töötervishoiuteenuse osutamist. Töötervishoiuteenuse osutamisel töötervishoiuarst teeb töötajate tervisekontrolli, võttes aluseks töökeskkonna riskianalüüsi. Tööandja peab töötajale, kes vähemalt poole oma tööajast töötab kuvariga, korraldama tervisekontrolli, mis hõlmab: silmade ja nägemise kontrolli, arvestades töötervishoiuarsti või silmaarsti määratud tähtaega konkreetsele töötajale, kuid mitte harvem kui üks kord kolme aasta jooksul, või töötaja nõudmisel nägemishäirete korral ning luu- ja lihaskonna seisundi kontrolli, eelkõige sundasendis viibimisega seotud vaevuste avastamiseks, sagedusega mitte harvem kui üks kord kolme aasta jooksul, või töötaja nõudmisel luu- ja lihaskonna vaevuste korral.
01.10.2024 esitas tööandja Tööinspektsiooni iseteeninduse kaudu töötervishoiuteenuse osutajaga sõlmitud lepingu töötajate tervisekontrolli korraldamiseks.