Colour Print OÜ (11620929)

Контакт Условия

ET/EN/RU

Eesti English Русский

nimistuПубличный реестр компаний Эстонии

Годовые отчёты (6)

Коммерческий регистр · годовые отчёты · 3 päeva tagasi

Оборот 2024

586k €

↗ +14.0% vrd 2023

Госналоги 2025

46k €

↗ +21.2% vrd 2024

Сотрудники 2024

0.0% vrd 2023

Год	Выручка	Прибыль	Собственный капитал	Активы	Сотрудников
2024	585 629 €	7882 €	81k €	319k €	5	08.07.2025
2023	513 506 €	15 066 €	73k €	315k €	5	28.06.2024
2022	489 390 €	940 €	58k €	274k €	5	30.06.2023
2021	352 242 €	10 163 €

Оригинальные файлы в PDF — в Коммерческом регистре (полный объём).Смотреть отчёты в Коммерческом регистре

Налоги, оборот и сотрудники

Налогово-таможенный департамент Эстонии · 10.04.2026 по состоянию на

200k €100k €0

20222023202420252026

Год	Оборот (г)	Государственные налоги	Налоги на рабочую силу	Сотрудников (Q4)
2026I кв.	71 360 €	5483 €	4729 €	5
2025	481 411 €	45 866 €	34 846 €	5
2024	617 212 €	37 854 €	24 636 €	6
2023	511 960 €	67 471 €	48 095 €	4
2022	481 960 €	75 383 €

Распределение по кварталам

Год	Q1	Q2	Q3	Q4
Оборот 2026	71k €	–	–	–
Государственные налоги 2026	5k €	–	–	–
Налоги на рабочую силу 2026	5k €	–	–	–
Сотрудников 2026	5	–	–	–
Оборот 2025	120k €	129k €	116k €	117k €
Государственные налоги 2025	11k €	8k €

Инспекция труда (34 действий)

opendata.ti.ee

Дела о принудительном исполнении· 1 дело · 34 действий· 800 € штрафов

3-1/25/98627.06.2025 → 13.04.2026

34 действий· 800 €

Ettekirjutus13 действий · 27.06.2025

—

Sunniraha hoiatus15 действий · 19.08.2025 → 13.04.2026

—

Sunniraha rakendamine6 действий · 10.10.2025 → 18.12.2025

100 € → 200 €· Σ 800 €

Показать все действия (34)+

202613.04.2026

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-45 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202613.04.2026

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-44 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202518.12.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-43 · Sunniraha rakendamine

Нарушение

200 €

Штраф

202518.12.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-40 · Sunniraha rakendamine

Нарушение

200 €

Штраф

202510.10.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-31 · Sunniraha rakendamine

Нарушение

100 €

Штраф

202510.10.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-30 · Sunniraha rakendamine

Нарушение

100 €

Штраф

202510.10.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-29 · Sunniraha rakendamine

Нарушение

100 €

Штраф

202510.10.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-27 · Sunniraha rakendamine

Нарушение

100 €

Штраф

202528.08.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-26 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202528.08.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-25 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202519.08.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-24 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202519.08.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-23 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202519.08.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-22 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202519.08.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-21 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202519.08.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-20 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202519.08.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-19 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202519.08.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-18 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202519.08.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-17 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202519.08.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-16 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202519.08.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-15 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202519.08.2025

Описание отсутствует

3-1/25/986-1-14 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202527.06.2025

Vanemtööinspektor tuvastas, vestluses kontrollimise juures viibinud juhatuse liikmega ning tutvudes tööandja andmetega töökeskkonna andmekogus (iseteeninduses), et tööandja ei ole korraldanud töökeskkonna riskianalüüsi, mille koostamisel selgitatakse välja töökeskkonna ohutegurid, mõõdetakse vajaduse korral nende parameetrid ning hinnatakse riske töötaja tervisele ja ohutusele. Töökeskkonna riskianalüüs on koostatud 2019. aastal, kui ettevõte tegutses teisel aadressil ning töötingimused olid praegustest erinevad. Seetõttu ei kajasta olemasolev riskianalüüs ettevõtte praegust asukohta ega tegelikku töökeskkonda, mistõttu ei vasta see kehtivatele töötervishoiu ja tööohutuse nõuetele.

3-1/25/986-1-9 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202527.06.2025

Vanemtööinspektor tuvastas, tutvudes töökeskkonnaga ja esmaabi korraldusega, et tööandja ei ole nähtavale kohale paigutanud esmaabi andmise juhiseid.

3-1/25/986-1-8 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202527.06.2025

Vanemtööinspektor tuvastas, tutvudes töökeskkonnaga ning esitatud töötervishoiu ja tööohutusalase dokumentatsiooniga, et redelite/tööplatvormide kontrollimise akt on koostatud viimati märtsikuus 2019. Selgitus: tööandja peab tagama, et redelid oleksid regulaarselt kontrollitud ning selle kohta koostatud kirjalik dokumentatsioon. Redeleid, mida kasutatakse töötamiseks vähemalt 2 meetri kõrgusel maapinnast, peab kontrollima vähemalt üks kord kuus tööandja määratud pädev isik. Regulaarsete kontrollide ja nende dokumenteerimise eesmärk on ennetada tööõnnetusi, tagada töövahendite ohutu seisukord ning kaitsta töötajate tervist. Kontrollimise kohta koostatakse akt, kuhu kantakse: • kontrollimises osalenud isikud, • kontrollimise aeg ja tulemus, • ning võimalikud parandusettepanekud.

3-1/25/986-1-7 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202527.06.2025

Vanemtööinspektor tuvastas, tutvudes töökeskkonnaga, et tootmisruumis paikneb märgistamata kemikaali anum. Kontrollimise juures viibinud juhatuse liikme sõnul on anumas pinnapuhastusvahend, kuid sellekohane teave anumal puudub. Teave pakendis oleva sisu kohta peab olema kõigile üheselt arusaadav ja mõistetav. Pakendi märgistamata või eksitava märgistuse korral ei ole välistatud kemikaali vale kasutamine ja seeläbi õnnetuse tekke oht.

3-1/25/986-1-6 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202527.06.2025

Доступ к содержимому ограничен.

3-1/25/986-1-5 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202527.06.2025

Vanemtööinspektor tuvastas, vestluses kontrollimise juures viibinud juhatuse liikmega ning tutvudes töötajate tegtava tööga, et tööandja ei ole korraldanud töötajatele tervisekontrolli töötervishoiuarsti juures. Juhatuse liikme kinnitusel on kõik töötajad suunatud tervisekontrolli, kuid viimase kolme aasta jooksul tervisekontrolli toimunud ei ole.

3-1/25/986-1-4 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202527.06.2025

Vanemtööinspektor tuvastas, tutvudes töökeskkonnaga ja ohtlike kemikaalide trükivärv MGA Yellow, ColibriDigital 1614 1000 ml, ohutuskaartidega, et ohutuskaardid ei ole eestikeelsed, lisaks on ohutuskaardid vananenud. Selgitus: tööandja peab ohtlike kemikaalide hankimisel tagama, et tarnijalt saadakse eestikeelsed ja ajakohased ohutuskaardid. Tööandja vastutab selle eest, et ohutuskaardid oleksid kehtivad ja vastaksid kasutatavale kemikaalile ning selle ohtudele. Vananenud ohutuskaart võib sisaldada puudulikku või aegunud teavet, mistõttu töötajad ei pruugi saada piisavalt teavet kemikaali ohutu kasutamise kohta, sealhulgas: ohtude tuvastamine, esmaabimeetmed, kokkupuute ohjamine, nõuded isikukaitsevahenditele. Seetõttu on ohutuskaartide ajakohasus vajalik töötajate tervise kaitseks ja töökeskkonna ohutuse tagamiseks.

3-1/25/986-1-3 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202527.06.2025

Vanemtööinspektor tuvastas, tutvudes töökeskkonnaga ja töötajate tehtava tööga ning esitatud dokumentatsiooniga, et tööandja ei pea töötajatele väljastatud isikukaitsevahendite üle arvestust. Töötajatele on küll väljastatud kuulmiskaitsevahendid ja kaitsekindad, kuid nende väljastamine ei ole dokumenteeritud. Selgitus: ilma nõuetekohase arvestuseta on keeruline kindlaks teha, kas töötajad on varustatud kõigi vajalike isikukaitsevahenditega ning kas nende ohutus on tagatud. Samuti puudub tööandjal võimalus tõendada, et ta on täitnud töötervishoiu ja tööohutuse seadusest tulenevad kohustused. Arvestuse pidamine annab tööandjale ülevaate töötajatele soetatud isikukaitsevahenditest, nende kasutusajast ja sellest, kellele need on väljastatud. Arvestuse pidamisel on soovitatav üles märkida järgnevad andmed: • mis liiki ja tüüpi isikukaitsevahend on väljastatud; • millal isikukaitsevahend väljastati; • kellele isikukaitsevahend väljastati; • töötaja allkiri isikukaitsevahendi vastuvõtmise kohta; • isikukaitsevahendi kasutamise tähtaeg. Ühekordseks kasutamiseks mõeldud isikukaitsevahendite väljastamisel suure pakendina (nt 50 kaitsemaskist või töökindast koosnev pakk) on aktsepteeritav isikukaitsevahendite arvestuses üksnes esmase maski või kindapaari väljastamise fikseerimine. Iga järgneva maski või kinda väljavõtmist suuremast pakist eraldi fikseerida ei ole vaja.

3-1/25/986-1-2 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202527.06.2025

Vanemtööinspektor tuvastas, tutvudes töökeskkonnaga ja töötajate tehtava tööga, et tööandja ei ole tootmistöötajatele oma kulul väljastanud silmakaitsevahendeid (kaitseprille). Kontrollimise juures viibinud juhatuse liige selgitas, et kaitseprillid on varasemalt väljastatud, kuid kontrollimise ajal ei olnud neid näidata. Tutvudes kasutatavate kemikaalide pakenditega, selgus, et mitme kemikaali (puhastusvahendid, trükivärvid) kasutamise puhul tuleb kanda kaitseprille.

3-1/25/986-1-13 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202527.06.2025

Vanemtööinspektor tuvastas, tutvudes töökeskkonnaga, et tootmisruumis paikneval redelil puudub üks libisemist takistav otsik. Taoline redel võib kasutamisel muutuda ebastabiilseks, mistõttu esineb töötaja kukkumis- ja vigastusoht.

3-1/25/986-1-12 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202527.06.2025

Vanemtööinspektor tuvastas, vestluses kontrollimise juures viibinud juhatuse liikmetega ning tutvudes töökeskkonnaga, et kasutatavate ohtlike kemikaalide trükivärv MGA Magenta, pinnapuhastusvahendi Metamark Surface Cleaner, liimi eemaldaja Metamark Adhesive Remover, liimi eemaldaja Avery Dennison Adhesive Remover kohta tööandjal puuduva eestikeelsed ohutuskaardid. Ohutuskaardi puudumisel töötajatel puudub asjakohane teave kemikaali ohutu kasutamise kohta (nt ohtude identifitseerimine, esmaabimeetmed, kokkupuute ohjamine/isikukaitse).

3-1/25/986-1-11 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202527.06.2025

Vanemtööinspektor tuvastas, tutvudes töökeskkonnaga ja töötajate tehtava tööga, et tööandja ei ole tootmistöötajatele oma kulul väljastanud sobivaid isikukaitsevahendeid- tugevdatud ninaosaga turvajalanõusid. Töötajad kasutavad oma töös käsikahveltõstukit ning teisaldavad raskusi. Käsikahveltõstukit kasutades tuleb jalavigastuse vältimiseks kanda tugevdatud ninaosaga turvajalanõusid. Käsikahveltõstukiga raskuseid teisaldades esineb tõstuki üle jala lükkamise- ja tõmbamise oht ning raskuse kukkumise oht jalale. Vanemtööinspektor selgitas, et kui tööiseloom nõuab turvajalanõu kandmist, siis töötaja on kohustatud seda tegema. Tööandja peab hoolitsema selle eest, et isikukaitsevahend ei põhjustaks kandjale liigset koormust, sobiks kasutajale, vastaks ergonoomianõuetele ning oleks kooskõlas töötaja terviseseisundiga.

3-1/25/986-1-10 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202527.06.2025

Vanemtööinspektor tuvastas, vestluses kontrollimise juures viibinud juhatuse liikmega ning tutvudes tööandja andmetega töökeskkonna andmekogus (iseteeninduses), et tööandja ei ole määranud vähemalt ühte esmaabiandjat. Selgitus: tööandja peab määrama töötajate hulgast vähemalt ühe esmaabiandja ning korraldama esmaabiandjale omal kulul ja tööajal koolituse ühe kuu jooksul arvates tema määramisest ja täienduskoolituse iga kolme aasta järel. Peale esmaabiandja määramist ja koolitamist tuleb töötajatele määratud esmaabiandja nimi ja telefoninumber teatavaks teha ning tööandja peab paigutama nähtavale kohale esmaabiandja nime ja telefoninumbri.

3-1/25/986-1-1 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

Связанные компании

Связи через одно и то же лицо · Коммерческий регистр

Colour Print OÜ связана через лиц с 2 другими компаниями. Связи возникают через 1 лицо, которые занимают роли как здесь, так и в других местах. Самая прочная связь проходит через Kaspar Valk (2 компании).

Всего связей

через 1 лицо

Связующих лиц

Активных ролей здесь

Различных ролей

Член правления · Участник

Самая тесная связь

Kaspar

2 компаний

Через лицоKaspar Valk2

Kaspar Valk

член правления, участник 100%, конечный бенефициарный собственник

2 другие компании›

Компания	Роль	Рег. код
5+ Suvi OÜ	Член правленияУчредительКонечный бенефициарный собственникУчастник 50%	16508433
MacroPrint OÜ

Colour Print OÜ

Обзор

Налоговый долг во времени

Руководящий орган

Участники

Фактические бенефициары

Налоговый долг во времени

Руководящий орган

Участники

Фактические бенефициары

Годовые отчёты (6)

Налоги, оборот и сотрудники

Технологии

Инспекция труда (34 действий)

Дела о принудительном исполнении· 1 дело · 34 действий· 800 € штрафов

Субсидии (1 · 6k €)

Госзакупки (1 · 200k €)

Транзакции с государственными учреждениями (157 · 51k €)

История

Связанные компании