ET/EN/RU

Eesti English Русский

nimistuПубличный реестр компаний Эстонии

Годовые отчёты (4)

Коммерческий регистр · годовые отчёты · 5 päeva tagasi

Оборот 2024

166k €

↗ +31.2% vrd 2023

Госналоги 2025

25k €

↗ +14.0% vrd 2024

Сотрудники 2024

↘ -16.7% vrd 2023

Год	Выручка	Прибыль	Собственный капитал	Активы	Сотрудников
2024	165 960 €	7118 €	1k €	11k €	5	29.06.2025
2023	126 507 €	−4173 €	-6k €	4k €	6	06.08.2024
2022	94 132 €	−329 €	-2k €	3k €	4	02.07.2023
2021	56 798 €	−1572 €

Оригинальные файлы в PDF — в Коммерческом регистре (полный объём).Смотреть отчёты в Коммерческом регистре

Налоги, оборот и сотрудники

Налогово-таможенный департамент Эстонии · 10.04.2026 по состоянию на

100k €50k €0

20222023202420252026

Год	Оборот (г)	Государственные налоги	Налоги на рабочую силу	Сотрудников (Q4)
2026I кв.	28 453 €	6830 €	5976 €	4
2025	188 811 €	24 806 €	18 739 €	8
2024	167 006 €	21 759 €	16 678 €	4
2023	122 056 €	11 189 €	9405 €	8
2022	93 680 €	6273 €

Распределение по кварталам

Год	Q1	Q2	Q3	Q4
Оборот 2026	28k €	–	–	–
Государственные налоги 2026	7k €	–	–	–
Налоги на рабочую силу 2026	6k €	–	–	–
Сотрудников 2026	4	–	–	–
Оборот 2025	26k €	52k €	64k €	48k €
Государственные налоги 2025	4k €	5k €

Инспекция труда (9 действий)

opendata.ti.ee

Дела о принудительном исполнении· 1 дело · 9 действий

3-1/23/332020.11.2023 → 03.07.2024

9 действий

Ettekirjutus5 действий · 20.11.2023

—

Sunniraha hoiatus4 действия · 30.04.2024 → 03.07.2024

—

Показать все действия (9)+

202403.07.2024

Описание отсутствует

3-1/23/3320-1-9 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202423.05.2024

Описание отсутствует

3-1/23/3320-1-8 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202423.05.2024

Описание отсутствует

3-1/23/3320-1-7 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202430.04.2024

Описание отсутствует

3-1/23/3320-1-6 · Sunniraha hoiatus

Нарушение

—

Без штрафа

202320.11.2023

Kontrollides töökeskkonda ja vesteldes kontrollimise juures viibiva juhatuse liikmega selgus, et tööandja pole koostanud ohutusjuhendeid tehtava töö (nt raskuste käsitsi teisaldamine, ohutusjuhend kokale, klienditeenindajale, koristajale) ja kasutatavate töövahendite (nt fritüür, konvektsioon auruahi (PRIMAX), gaasipliit (BERTO` S) kasutamise kohta.

3-1/23/3320-1-5 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202320.11.2023

Töökeskkonna kontrollimise käigus tutvus tööinspektor ettevõtte poolt esitatud töökeskkonna riskianalüüsiga, mis on koostatud 23.10.2018 aastal, ning tuvastas, et selles ei ole hinnatud kõik ohutegurid. Füüsikalise ohutegurina on kajastamata radoon. Määruse „Tööruumide õhu radoonisisalduse viitetase, õhu radoonisisalduse mõõtmise kord ja tööandja kohustused kõrgendatud radooniriskiga töökohtadel“ lisas „Kõrgendatud radooniriskiga maa-alade loetelu“ alusel kuulub Narva linn kõrgendatud radooniriskiga maa-alade loetellu. Seoses eeltooduga peab tööandja riskianalüüsis hindama füüsikalise ohutegurina radooni puudutava ohuteguri osa.

3-1/23/3320-1-4 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202320.11.2023

Töökeskkonna kontrollimise käigus ja vesteldes kontrollimise juures viibiva juhatuse liikmega selgus, et tööandja ei ole korraldanud töötervishoiuteenuse osutamist. Töötervishoiuteenuse osutamise üheks osaks on ka töötajate tervisekontrolli korraldamine, mida tööandja ei ole korraldanud. Tööandja ei ole korraldanud tervisekontrolli töötervishoiuarsti juures töötajatel, kelle tervist mõjutab töökeskkonna ohutegur või töölaad. Näiteks kokkadel esineb töö iseloomust tulenevaid sundasendid, töötamine jalgadel (pikka aega püsti asendis töötamine võib põhjustada jalaliigeste ning lihaste valusid ja turseid, veenilaiendeid ning seljavaevuste tekkimist), kummardamine, kükitamine, käte ühesuunalised liigutused, raskuste käsitsi teisaldamine, korduvad samatüüpi liigutused, õhutemperatuur (köögiseadmetest tulenev soojuskiirgus), kööginõude pesemisel kokkupuude ohtlike kemikaalidega niiskuse ja veega; klienditeenindajaid võivad mõjutada korduvad, samatüüpi liigutused, koormus kätele, alaseljale; sundasendid, töötamine jalgadel (pikka aega püsti asendis töötamine võib põhjustada jalaliigeste ning lihaste valusid ja turseid, veenilaiendeid ning seljavaevuste tekkimist) raskuste käsitsi teisaldamine; koristajal esineb töö iseloomust tulenevaid sundasendeid, töötamine jalgadel, kummardamine, kükitamine, käte ühesuunalised liigutused, kehapöörded, raskuste tõstmine. Ettevõtte töökeskkonna riskianalüüsis, mis on koostatud 2023. aasta novembris, on välja toodud füsioloogiliste ohtude all tervisekontrolli läbiviimise vajadus töötajatele, kelle töö on seotud seismise või käimisega. Samuti on tervishoiuteenus korraldamise osas märgitud, et kõigile töötajatele, kelle töökeskkonna ohutegur või töö laad võib mõjutada töötaja tervist on korraldatud tervisekontrolli. Töötervishoiuarsti poolt läbiviidava tervisekontrolli eesmärk on hinnata töötaja terviseseisundit ja töötingimuste sobivust töötajale ning diagnoosida tööst põhjustatud haigestumised ja kutsehaigestumised ning avastada võimalikult vara niisugused tervisehäired, mis võivad olla pärit töökeskkonnast. Varase probleemi avastamine võimaldab vältida töötaja tervise edasist halvenemist.

3-1/23/3320-1-3 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202320.11.2023

Töökeskkonna kontrollimise käigus ja vesteldes kontrollimise juures viibiva juhatuse liikmega selgus, et tööandja on töötajale tutvustanud ettevõtte töötervishoiu ja tööohutuse nõudeid, töökeskkonna riskide hindamise tulemusi, sealhulgas töötaja töökeskkonna ohutegurite, terviseriskide ja tervisekahjustuste vältimiseks rakendatavaid abinõusid, ergonoomiliselt õiged tööasendid ja -võtted, tegutsemist tervisekahjustuse korral, elektri- ja tuleohutusnõudeid, õnnetusohu ja õnnetusjuhtumi korral käitumise juhiseid, evakuatsioonipääsude ja -teede ning tulekustutusvahendite asukohtasid ja keskkonna saastamisest hoidumise juhiseid, aga tööandja ei ole registreerinud juhendamise toimumise kuupäeva ja sisu kirjalikult või kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis.

3-1/23/3320-1-2 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

202320.11.2023

Töökeskkonna kontrollimise käigus ja vesteldes kontrollimise juures viibiva juhatuse liikmega selgus et, tööandja on korraldanud töötajatele töökohal väljaõppe ohutute töövõtete omandamiseks, kuid jätnud toimunud väljaõppe sisu kirjalikult või kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis registreerimata. Alates 2019. aastast muutus Töötervishoiu ja tööohutuse seadus ja sellest tulenevalt on vajalik töötajatele, kes on tööle asunud alates 2019, registreerida väljaõppe toimumise kuupäev ja sisu kirjalikult või kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis. Väljaõpe tuleb korraldada töökohal ohutute töövõtete omandamiseks, võttes muu hulgas arvesse töötaja töö eripära ja ohtlikust. Nt töötajad, kes töötavad seadmetega (nt fritüüriga, konvektsioon auruahjuga, gaasipliidiga jm.) peavad saama väljaõppe töövahendite ohutust kasutamisest (traumaohud seadmetega töötamisel, hooldustöödest, õigete töövõtete kasutamine, vajalike isikukaitsevahendite kasutamine jne). Töötajad, kes teisaldavad raskusi, peavad saama väljaõppe õigete töövõtete kasutamise kohta. Väljaõppe kestvuse määrab tööandja. Selle aja jooksul õpetatakse töötajale, kuidas oma töökoht sobivaks kujundada (näiteks raskuste tõstmisel jälgida, et see ei oleks füüsiliselt liialt koormav, kuidas tagada liikumisteede korrashoidu vältimaks komistamise, libisemise ja kukkumisohtu. Tööriistad ja -vahendid tuleb üle vaadata ja veenduda nende korrasolekus jne.) ja muid konkreetse töökoha ohutuse seisukohast olulisi asju. Tööandja registreerib väljaõppe toimumis kuupäeva ja sisu kirjalikult või kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis. Töötaja kinnitab väljaõpet kirjalikult või kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis.

3-1/23/3320-1-1 · Ettekirjutus

Нарушение

—

Без штрафа

DVE SESTRY OÜ

Обзор

Налоговый долг во времени

Руководящий орган

Учредители

Участники

Налоговый долг во времени

Руководящий орган

Учредители

Участники

Фактические бенефициары

Годовые отчёты (4)

Налоги, оборот и сотрудники

Лицензии (1)

Оператор пищевого бизнеса · 2 объектов

Технологии

Инспекция труда (9 действий)

Дела о принудительном исполнении· 1 дело · 9 действий

Транзакции с государственными учреждениями (99 · 39k €)

История