KontaktTingimused
ET/EN/RU
ET
EestiEnglishРусский
nimistuEesti ettevõtete avalik register
AvalehtVaatedTegevusaladBlogiAllikadMeist

Eesti ettevõtete avalik register, mille iga väide on jälgitav allika ja kuupäevani. Tasuta ja reklaamivaba teave kõigile.

Nimistu MTÜ
Aadress: Parda tn 8, 10151 Tallinn, Eesti
E-post: info@nimistu.ee

Sirvi

  • Avaleht
  • Vaated
  • Tegevusalad
  • Hiljutised registreeringud

Andmed

  • 72 allikat
  • Andmebaas
  • Laiendused
  • MCP

Organisatsioon

  • Meist
  • Ajakirjanikele
  • Annetamise tingimused
  • Tagastamine
  • Kasutustingimused
  • Privaatsus
  • Kontakt
© 2026 Nimistu MTÜ. Litsents CC-BY-SA 4.0 · üksikasjad
KontaktTingimused
ET/EN/RU
ET
EestiEnglishРусский
nimistu
Otsing›Ettevõtted›Kopli Lasteaed
75017455RegistrisKohaliku omavalitsuse asutus

Kopli Lasteaed

Harju maakond, Tallinn, Põhja-Tallinna linnaosa, Kopli tn 104·EMTAK 85102 — Lasteaiad·25+ aastat
Andmed · ···
Lehel
SanktsioonidÜldandmedJuhtorganOsanikudAsutajadTegelikud kasusaajadMuudVälismaa emaettevõteTütarettevõttedMajandustulemusedMTA andmedKommertspandidPandipidaja pandidTegevusloadTeadaandedTehnoloogiadKohtulahendidTVK otsusedMust nimekiriTööinspektsioonOhtlik ettevõteAndmekaitse otsusedTulumaksusoodustusELi lobbiregisterKaubamärgidPatendidKinnistudSõidukidToetusedRiigihankedTehingud riigiasutustegaAjaluguSeotud ettevõtted
Laiendus

Otse otsingusse

nimistu kaart Google'i, Bingi ja DuckDuckGo tulemuste kohal.

Chrome→Firefox→Edge→
Tasuta · ~14 KBVaata laiendust →

Üldandmed

Äriregister · 4 h tagasi
Registrikood
Äriregister
Õiguslik vorm
Kohaliku omavalitsuse asutus
Registreeritud
07.11.2000Äriregister
Aadress
Kopli tn 104, Põhja-Tallinna linnaosa, Tallinn, 11711 Harju maakondADS / Äriregister
E-post
kairi.mander@kopli.edu.eeÄriregister
Telefon
+372 6625913· Telia Eesti ASÄriregister · TTJA NBA
Põhitegevusala
EMTAK 85102 - LasteaiadÄriregister · MTA
Eesti ettevõtete avalik register
AvalehtVaatedTegevusaladBlogiAllikadMeist

Eesti ettevõtete avalik register, mille iga väide on jälgitav allika ja kuupäevani. Tasuta ja reklaamivaba teave kõigile.

Nimistu MTÜ
Aadress: Parda tn 8, 10151 Tallinn, Eesti
E-post: info@nimistu.ee

Sirvi

  • Avaleht
  • Vaated
  • Tegevusalad
  • Hiljutised registreeringud

Andmed

  • 72 allikat
  • Andmebaas
  • Laiendused
  • MCP

Organisatsioon

  • Meist
  • Ajakirjanikele
  • Annetamise tingimused
  • Tagastamine
  • Kasutustingimused
  • Privaatsus
  • Kontakt
© 2026 Nimistu MTÜ. Litsents CC-BY-SA 4.0 · üksikasjad
Käive 2026
–
MTA 10.04.2026 seisuga
Töötajaid
26
MTA 2026
Tasutud maksud
126 695 €
Riiklikud + tööjõumaksud · 2026 (I kv)
Maksuvõlg
0 €
MTA 25.06.2026 seisuga

Lasteaiad tegevusala alusel registreeritud 7. november 2000. Põhitegevuskoht Põhja-Tallinna linnaosa, Tallinn, Harju maakond.

Andmed · 7 allikatÄriregister · 7 min tagasiMTARTKEHISTööinspektsioon
Äriregister ↗
Käive 2026
–
MTA 10.04.2026 seisuga
Töötajaid
26
MTA 2026
Tasutud maksud
127k €
Riiklikud + tööjõumaksud · 2026 (I kv)
Maksuvõlg
€0
MTA 25.06.2026 seisuga

Juhtorgan

Äriregister · 4 h tagasi
KM
Kairi Mander
Sünniaeg 1981 · 44 a · asutuse esindusõiguslik isik alates 30.05.2023
Asutuse esindusõiguslik isik

Muud isikud

Äriregister · 4 h tagasi
TH
Tallinna HaridusametJURIIDILINE
Juriidiline isik · 75014289 · kõrgemalseisev asutus alates 07.11.2000
Kõrgemalseisev asutus

Maksud ja töötajad

Maksu- ja Tolliamet · 10.04.2026 seisuga
100k €50k €0

Tegevusload (1)

EHIS · 3 h tagasi
Kehtivad load kokku
1
Lasteaia tegevusluba1
Vanim · Uusim
2025→2025
Vanim lubaLasteaia tegevusluba · 01.09.2025
Aktiivsed1 / 1
Lasteaia tegevuslubaEHIS
1 õppeasutuse liikialates 01.09.2025
Kehtiv
lasteaed

Toidukäitleja · 1 käitlemiskohta · 1 tunnustatud

PTA toidukäitlejate register · 1 h tagasi
Kopli LasteaedKopli 104,Tallinn, Harjumaa, 11711Toitlustamine
Tunnustatud3390

Tehnoloogiad

Tehnoloogiad
Sideoperaator
+372 6625913Telia Eesti AS

Tööinspektsioon (15 toimingut)

opendata.ti.ee

Menetlusjuhtumid· 1 juhtum · 15 toimingut

3-1/22/106203.05.2022 → 17.03.2023
15 toimingut
Ettekirjutus9 toimingut · 03.05.2022 → 18.05.2022
—
Sunniraha hoiatus6 toimingut · 25.01.2023 → 17.03.2023
—
Näita kõiki toiminguid (15)+
202317.03.2023
Kirjeldus puudub
3-1/22/1062-2-13 · Sunniraha hoiatus

Riigihanked (3 · 149k €)

Riigihangete register · 3 h tagasi
Sõlmitud hankeid
3
2018–2023 · 6 aastat
Kogusumma
149k €
keskmine 50k €
Pakkujaid
2
suurim: MERVIR OÜ
Viimane hange
19.07.2023
7,10 € · Kopli Lasteaed
PakkujadKõik3MERVIR OÜ2Osaühing Tüdrukud1

Hangete maht aastate lõikes

12 a · kokku 149k €
65k €
84k €
7,10 €
2015
2016
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
2025
2026
20231 hange7,10 €
19.072023
Toitlustusteenuse osutamine Kopli Lasteaias
TeenusedHanke nr 3c719dd4-1e03-45bb-b5de-c6174a734ad1
Osaühing Tüdrukud
10003502
7 €
Hanke väärtus
20201 hange84k €
30.062020
Toitlustusteenuse Kopli Lasteaeda
TeenusedHanke nr ted-2020-7-108
MERVIR OÜ
11716032
84 000 €
Hanke väärtus
20181 hange65k €
07.082018
Toitlustusteenuse tellimine Kopli Lasteaiale
TeenusedHanke nr ted-2018-8-922
MERVIR OÜ
11716032
65 000 €
Hanke väärtus

Tehingud riigiasutustega (1 · 291,15 €)

RTK Makseandmik · 15.05.2026
Tehinguid kokku
1
2024–2024 · 1 aasta
Kogusumma
291,15 €
keskmine 291,15 €
Tellijaid
1
Riigi- ja KOV-asutused
Viimane tehing
14.03.2024
291,15 € · Tallinna Ülikool
20241 tehing · 291,15 €
14.032024
Tallinna Ülikool74000122
MAJANDAMISKULUD ·
20222023202420252026
AastaKäive (a)RiigimaksudTööjõumaksudTöötajaid (Q4)
2026—61 056 €65 639 €26
2025—219 690 €235 276 €25
2024—204 632 €219 011 €22
2023—184 802 €198 446 €21
2022—154 929 €166 696 €25
Kvartali jaotus
AastaQ1Q2Q3Q4
Käive 2026––––
Riigimaksud 202661k €–––
Tööjõumaksud 202666k €–––
Töötajaid 202626–––
Käive 2025––––
Riigimaksud 202554k €54k €56k €56k €
Tööjõumaksud 202558k €58k €59k €60k €
Töötajaid 202523222625
Käive 2024––––
Riigimaksud 202451k €50k €53k €51k €
Tööjõumaksud 202455k €53k €56k €55k €
Töötajaid 202424222322
Käive 2023––––
Riigimaksud 202343k €46k €49k €47k €
Tööjõumaksud 202346k €49k €53k €50k €
Töötajaid 202323222221
Käive 2022––––
Riigimaksud 202238k €35k €39k €42k €
Tööjõumaksud 202241k €38k €42k €46k €
Töötajaid 202231272625
Rikkumine
—
Trahv puudub
202302.02.2023
Kirjeldus puudub
3-1/22/1062-2-12 · Sunniraha hoiatus
Rikkumine
—
Trahv puudub
202302.02.2023
Kirjeldus puudub
3-1/22/1062-2-11 · Sunniraha hoiatus
Rikkumine
—
Trahv puudub
202302.02.2023
Kirjeldus puudub
3-1/22/1062-2-10 · Sunniraha hoiatus
Rikkumine
—
Trahv puudub
202325.01.2023
Kirjeldus puudub
3-1/22/1062-2-9 · Sunniraha hoiatus
Rikkumine
—
Trahv puudub
202325.01.2023
Kirjeldus puudub
3-1/22/1062-2-8 · Sunniraha hoiatus
Rikkumine
—
Trahv puudub
202218.05.2022
Kopli Lasteaed töötervishoiu ja tööohutusalaste nõuete täitmise kontrollimisel aadressil Kopli tn 104, Tallinn, kontrollides töökeskkonda ning töökeskkonna riskianalüüsi ja vesteldes kontrollimise juures viibijatega, vanemtööinspektor tuvastas, et tööandja ei ole korraldanud töötervishoiuarsti poolt läbiviidavat tervisekontrolli töötajatele, kelle tervist võib mõjutada töökeskkonna ohutegur või töö laad. Kontrollimisel vanemtööinspektor tuvastas, et töökeskkonna riskianalüüsi (koostatud 17.veebruar 2020) tulemusel kõrgeima riskitasemega (riskitase II) ohutegurid, mis töötajaid mõjutavad, on järgmised: müra (ohustatud töötajad on õpetajad, õpetaja abid, direktor, õppealajuhataja); tehnilised ohutegurid (ohustatud töötajad on õpetaja abid, köögitööline); komistamine ja kukkumine (ohustatud töötajad on õpetajad, õpetaja abid, õppealajuhataja); libisemine (ohustatud töötajad on õpetaja abid, õpetajad, köögitööline); viirused (ohustatud töötajad on õpetajad, õpetaja abid, direktor, õppealajuhataja, majandusjuhataja); bakterid, endoparasiidid ja seened (ohustatud töötajad on õpetajad, õpetaja abid); hügieenitingimused (ohustatud töötajad on õpetaja abid, õpetajad, köögitööline); tolmulest (ohustatud töötajad on õpetajad, õpetaja abid); rääkimine (ohustatud töötajad on õpetajad); konfliktid lastevanematega, ülemustega, alluvatega, kolleegidega (ohustatud töötajad on õpetajad, direktor, õpetaja abid, õppealajuhataja); suur vastutus (ohustatud töötajad on direktor, õpetajad, õpetaja abid, õppealajuhataja). Töökeskkonna riskianalüüsis on raskuste käsitsi teisaldamist hinnatud riskitasemega I ja ohustatud töötajateks on õpetaja abid, õpetajad, köögitööline. Tööasendit (sh sundasend, sundliigutused ja -asendid) on hinnatud riskitasemega I ning ohustatud töötajateks on õpetaja abid. Kemikaalidega kokkupuude on hinnatud riskitasemega I ning ohustatud töötajateks on õpetaja abid, köögitööline. Arvestades reaalset ohuteguritega kokkupuute aega ja töö intensiivsust, on võimaliku tervisekahjustuse tekkimise tõenäosus suurem. Õpetajatel ja õpetaja abidel esineb raskuste teisaldamist näiteks laste tõstmisel nende riietamise ajal jm tegevuse abistamisel. Tõstmine on koormavam, kui seda tuleb teha väljasirutatud kätega, kui tõsta kõrgemale kui õlakõrgusele, kui selg on tõste ajal painutatud või pööratud. Ette võib tulla ka olukordi, kui laps muutub ootamatult rahutuks ja tema tõstmine on raskendatud. Selg on koormatud siis, kui töötatakse sageli või pikema aja jooksul kummargil või kõverdatud seljaga, näiteks kui juhendatakse madalate laudade taga istuvaid lapsi. Köögitöölisel esineb koormus seljale ja liigestele, kui täidetakse või tühjendatakse nõudepesumasinat. Kui peab samal ajal kasutama jõudu, on seljavalude tekkimise oht veelgi suurem.
3-1/22/1062-2-7 · Ettekirjutus
Rikkumine
—
Trahv puudub
202218.05.2022
Kopli Lasteaed töötervishoiu ja tööohutusalaste nõuete täitmise kontrollimisel aadressil Kopli tn 104, Tallinn, kontrollides töötajate tööajakorraldust, vanemtööinspektor tuvastas kontrollimiseks esitatud töökorralduse reeglite alusel (kinnitatud 1. september 2010), et kõiki töötajaid ei ole kirjalikult teavitatud tööaja korraldusest ehk tööpäeva alguse ja lõpu kellaaegadest ning tööpäevasisestest vaheaegadest (mis kellaaegadel töötaja saab kasutada tööpäevasisest vaheaega vähemalt 30 minutit 6-tunnise töötamise kohta). Esitatud töökorralduse reeglites on asutuse juhataja tööaeg sätestatud järgnevalt: esmaspäev, teisipäev 7.00 - 15.30 (lõuna 13.00 - 13.30); kolmapäev, neljapäev, reede 9.00 - 16.30 (lõuna 13.00 - 13.30). Õpetajate puhul on sätestatud, et kasutatakse tööaja summeeritud arvestust ning nende tööaja algus ja lõpp, samuti vaheaeg puhkamiseks ja einestamiseks määratakse kindlaks ajakavaga, mille koostab ja kinnitab tööandja igakuiselt eelneva kuu 25. kuupäeval. Vestluses kontrollimise juures viibijatega, selgus, et asutuses ei ole koostatud ajakava, kus oleks kajastatud kõikide töötajate (õpetajad, õpetaja abid, eripedagoog, köögitööline, koristaja, direktori asetäitja haldustöö alal) tööaja korraldus ehk tööpäeva alguse ja lõpu kellaajad ning tööpäevasisese vaheaja toimumisajad ja kestus. Selgituseks: töölepingu seaduse kohaselt on tööandja kohustatud töötajat teavitama nii tööle võtmisel kui ka töötamise ajal kirjaliku dokumendiga tööandja kehtestatud reeglitest töökorraldusele. Tööaja korraldus hõlmab eelkõige tööaja algust, lõppu ja tööpäevasiseseid vaheaegu. Tööandja peab töötajaid kirjaliku dokumendiga teavitama millal töötajatel on reaalselt võimalik (nt kellaajaliselt või ajavahemikuna) kasutada oma tööpäevasiseseid vaheaegu. Tööandja on kohustatud andma iga 6-tunnise töötamise kohta töötajale vähemalt 30-minutilise vaheaja. Tööpäevasiseseid vaheaegu ei arvestata tööaja hulka, välja arvatud juhul, kui töö iseloomu tõttu ei ole võimalik vaheaega anda ning tööandja loob töötajale võimaluse puhata ja einestada tööajal. Tööpäevasiseste vaheaegade toimumisajad võivad olla määratletud ajavahemikuna, et oleks tagatud tööprotsesside lõpetamise võimalus või kirjeldatud nende toimumise regulaarsust (N: 30 minutit ajavahemikus 12.00 – 14.00).
3-1/22/1062-2-6 · Ettekirjutus
Rikkumine
—
Trahv puudub
202218.05.2022
Kopli Lasteaed töötervishoiu ja tööohutusalaste nõuete täitmise kontrollimisel aadressil Kopli tn 104, Tallinn, kontrollides töötajatele töötervishoiu ja tööohutusalase juhendamise korraldamist, vanemtööinspektor tuvastas vestluses kontrollimise juures viibijatega, et tööandja ei ole juhendanud töötajaid enne tööle asumist tehtava töö ja kasutatava töövahendi ohutusnõuete ning ergonoomiliselt õigete tööasendite ja -võtete osas. Kuna tööandja ei ole koostanud tehtavatele töödele/kasutatavatele seadmetele ohutusjuhendeid, ei ole töötervishoiu- ja tööohutusalast juhendamist nõuetekohaselt läbi viidud.
3-1/22/1062-2-5 · Ettekirjutus
Rikkumine
—
Trahv puudub
202218.05.2022
Kopli Lasteaed töötervishoiu ja tööohutusalaste nõuete täitmise kontrollimisel aadressil Kopli tn 104, Tallinn, kontrollides töökeskkonna riskianalüüsi (koostatud 17.veebruar 2020), vanemtööinspektor tuvastas, et tööandja ei ole uuendanud töökeskkonna riskianalüüsi, kuigi on ilmnenud uued andmed ohuteguri mõju kohta inimese tervisele. Tööandja ei ole uuendanud töökeskkonna riskianalüüsi seoses koroonaviirusega. Ei ole hinnatud bioloogilise ohuteguri 3. ohurühma kuuluva koroonaviiruse SARS-CoV-2 (Covid-19) mõju töötajate ohutusele ja tervisele. Selgitus: alates 24.11.2020 kuulub Covid-19 kolmandasse ohurühma. Kõikide tööde korral, kus esineb bioloogiliste ohuteguritega kokkupuute oht, peab tööandja töökeskkonna riskianalüüsi käigus kindlaks määrama töötaja nakatumisohu laadi, suuruse ja kestuse ning sellest tulenevalt hindama riski töötaja tervisele ja võtma tarvitusele vajalikud ennetusabinõud. Tööandja on töökeskkonna riskianalüüsis välja selgitanud psühhosotsiaalsete ohuteguritena järgmised ohutegurid: vaimne pinge; konfliktid lastevanematega, ülemustega, alluvatega, kolleegidega; suur vastutus; ajapuudus ja kiirustamine; halb töökorraldus. 2019. aasta algusest jõustunud töötervishoiu ja tööohutuse seaduse muudatuse kohaselt on psühhosotsiaalne ohutegur seaduse mõistes õnnetus- või vägivallaohuga töö, ebavõrdne kohtlemine, kiusamine ja ahistamine tööl, töötaja võimetele mittevastav töö, pikaajaline töötamine üksinda ja monotoonne töö ning muud juhtimise, töökorralduse ja töökeskkonnaga seotud tegurid, mis võivad mõjutada töötaja vaimset või füüsilist tervist, sealhulgas põhjustada tööstressi. Lähtuvalt eeltoodust, tööandja on küll töökeskkonna riskianalüüsis kajastanud ohutegureid, mis kattuvad psühhosotaiaalsete ohuteguritega, kuid välja ei ole selgitatud järgnevaid ohutegureid: õnnetus- või vägivallaohuga töö, ebavõrdne kohtlemine, kiusamine ja ahistamine tööl, töötaja võimetele mittevastav töö, pikaajaline töötamine üksinda ja monotoonne töö.
3-1/22/1062-2-4 · Ettekirjutus
Rikkumine
—
Trahv puudub
202218.05.2022
Kopli Lasteaed töötervishoiu ja tööohutusalaste nõuete täitmise kontrollimisel aadressil Kopli tn 104, Tallinn, kontrollides töötajatele väljastatud isikukaitsevahendite üle arvestuse pidamist tööandja poolt, vanemtööinspektor tuvastas, et tööandja ei pea töötajatele väljastatud isikukaitsevahendite üle arvestust. Selgituseks: isikukaitsevahendite arvestuse kaardile on soovitav kanda isikukaitsevahendi nimetus ja mudel; väljastamise kuupäev; arv; töötaja nimi, kellele on väljastatud; töötaja allkiri kättesaamise kohta. Ühekordseks kasutamiseks mõeldud isikukaitsevahendite väljastamisel suure pakendina (nt 50 maskist koosnev pakk) on aktsepteeritav isikukaitsevahendite arvestuses üksnes esmase maski väljastamise fikseerimine. Iga järgneva maski väljavõtmist suuremast pakist eraldi fikseerida ei ole vaja.
3-1/22/1062-2-3 · Ettekirjutus
Rikkumine
—
Trahv puudub
202218.05.2022
Kopli Lasteaed töötervishoiu ja tööohutusalaste nõuete täitmise kontrollimisel aadressil Kopli tn 104, Tallinn, kontrollides töökeskkonna riskianalüüsi (koostatud 17.veebruar 2020) ja töötajate töökeskkonda, vanemtööinspektor tuvastas, et töökeskkonnas on toimunud muudatusi, kuid tööandja ei ole uuendanud töökeskkonna riskianalüüsi. Näiteks on töötajatele loodud eraldi puhkeruum, eripedagoogile on loodud uus tööruum. Töökeskkonna riskianalüüsi käigus ei ole välja selgitatud direktori asetäitja haldustöö alal (haldusteenistuse juht) töökeskkonna ohutegureid ega hinnatud ohuteguritest tulenevaid riske töötaja tervisele ja ohutusele.
3-1/22/1062-2-2 · Ettekirjutus
Rikkumine
—
Trahv puudub
202218.05.2022
Kopli Lasteaed töötervishoiu ja tööohutusalaste nõuete täitmise kontrollimisel aadressil Kopli tn 104, Tallinn, kontrollides töötajatele töötervishoiu ja tööohutusalase väljaõppe korraldamist, vanemtööinspektor tuvastas vestluses kontrollimise juures viibijatega, et tööandja ei ole nõuetekohaselt korraldanud töötajatele töökohal väljaõpet ohutute töövõtete omandamiseks, võttes arvesse töötaja töö eripära ja ohtlikkust.
3-1/22/1062-2-1 · Ettekirjutus
Rikkumine
—
Trahv puudub
202203.05.2022
Kopli Lasteaed töötervishoiu ja tööohutusalaste nõuete täitmise kontrollimisel aadressil Kopli tn 104, Tallinn, kontrollides töötajate töökeskkonda, vanemtööinspektor tuvastas, et Tuultepesa rühmas kuvariga töö puhul puudub töötajal nõuetekohane töötool. Kasutusel on tavaline puidust tool, millel puudub võimalus reguleerida istme kõrgust ja seljatoe asendit.
3-1/22/1062-1-2 · Ettekirjutus
Rikkumine
—
Trahv puudub
202203.05.2022
Kopli Lasteaed töötervishoiu ja tööohutusalaste nõuete täitmise kontrollimisel aadressil Kopli tn 104, Tallinn, kontrollides töötajate töökeskkonda, vanemtööinspektor tuvastas, et lasteaia õues peasissekäigu trepp ja hoovipoolne trepp on amortiseerunud ja ohtlik- trepiastmed on auklikud ja ebatasased, esinevad praod, astmetest suured tükid väljas - esineb töötajate (ja laste ning teiste isikute) komistamis- ja kukkumisoht.
3-1/22/1062-1-1 · Ettekirjutus
Rikkumine
—
Trahv puudub
Kolmanda taseme haridus
291 €