ContactTerms
ET/EN/RU
EN
EestiEnglishРусский
nimistuEstonia's public business register
HomeViewsIndustriesBlogSourcesAbout

Public registry of Estonian companies — every fact traceable to a source and a date. Free and ad-free for everyone.

Nimistu MTÜ
Address: Parda tn 8, 10151 Tallinn, Estonia
E-mail: info@nimistu.ee

Browse

  • Home
  • Views
  • Industries
  • Activity licences
  • Recent registrations

Data

  • 72 sources
  • Database
  • Extensions
  • MCP

Organisation

  • About
  • FAQ
  • For journalists
  • Donate
  • Donation terms
  • Refunds
  • Terms
  • Privacy
  • Contact
© 2026 Nimistu MTÜ. License CC-BY-SA 4.0 · details
ContactTerms
ET/EN/RU
EN
EestiEnglishРусский
Search›Companies›Toila valla Spordi- ja Kultuurikeskus
75023776ActiveAgency of the local governmentWikidata · Q45414639

Toila valla Spordi- ja Kultuurikeskus

Ida-Viru maakond, Jõhvi vald, Voka alevik, Metsa tn 2·EMTAK 84124 — Administration of recreational activities, culture and religion·25+ years
Andmed · ···
On this page
SanctionsOverviewOfficersShareholdersFoundersBeneficial ownersOther rolesForeign parentSubsidiariesFinancialsTax filingsPledgesPledges as creditorLicencesNoticesTech stackCourt rulingsTVK decisionsBlacklistLabour inspectorateHazardous facilityDPA decisionsTax-deductibleEU lobby registerTrademarksPatentsReal estateVehiclesGrantsProcurementsState paymentsActivityConnected companies
Extension

Right in search

nimistu card above Google, Bing and DuckDuckGo results.

Chrome→Firefox→Edge→
Free · ~14 KB
See the extension →

Overview

e-Business Register · 3 h ago
Registry code
e-Business Register
Legal form
Agency of the local government
Registered
04.01.2001e-Business Register
Address
Metsa tn 2, Voka alevik, Jõhvi vald, 41701 Ida-Viru maakondADS · e-Business Register
E-mail address
peeter.soot@toila.eee-Business Register
Telephone
+372 53068323· Tele2 Eesti Aktsiaseltse-Business Register · TTJA NBA
Principal activity
EMTAK 84124 - Administration of recreational activities, culture and religione-Business Register · ETCB
nimistuEstonia's public business register
HomeViewsIndustriesBlogSourcesAbout

Public registry of Estonian companies — every fact traceable to a source and a date. Free and ad-free for everyone.

Nimistu MTÜ
Address: Parda tn 8, 10151 Tallinn, Estonia
E-mail: info@nimistu.ee

Browse

  • Home
  • Views
  • Industries
  • Activity licences
  • Recent registrations

Data

  • 72 sources
  • Database
  • Extensions
  • MCP

Organisation

  • About
  • FAQ
  • For journalists
  • Donate
  • Donation terms
  • Refunds
  • Terms
  • Privacy
  • Contact
© 2026 Nimistu MTÜ. License CC-BY-SA 4.0 · details
Revenue 2026
–
As of 10.04.2026 (MTA)
Employees
29
2026 (MTA)
Taxes paid
49 617 €
State + labour taxes · 2026 (I kv)
Tax debt
0 €
As of 10.07.2026 (MTA)
Data · 6 sourcese-Business Register · just nowMTARTKTööinspektsioon
e-Business Register ↗

Registered 4. jaanuar 2001, primary activity: Administration of recreational activities, culture and religion. Main place of business in Voka alevik, Jõhvi vald, Ida-Viru maakond.

Revenue 2026
–
As of 10.04.2026 (MTA)
Employees
29
2026 (MTA)
Taxes paid
50k €
State + labour taxes · 2026 (I kv)
Tax debt
€0
As of 10.07.2026 (MTA)

Officers

e-Business Register · 3 h ago
PS
Peeter Sööt
· legal representative of the institution since 16.10.2019
Legal representative of the institution

Other persons

e-Business Register · 3 h ago
JV
Jõhvi VallavalitsusLEGAL PERSON
Legal person · 75033483 · parent institution since 06.01.2026
Parent institution

Taxes and employees

Estonian Tax and Customs Board · 10.04.2026 as of
YearRevenue (a)State taxesTaxes on workforceEmployees (Q4)
2026—24 006 €25 611 €29
2025—––31
2024—––28
2023—––

Tech stack

Tehnoloogiad
Mobile carrier
+372 53068323Tele2 Eesti Aktsiaselts

Labour Inspectorate (9 act(s))

opendata.ti.ee

Enforcement cases· 1 case · 9 acts

3-1/23/124911.05.2023
9 acts
Ettekirjutus9 acts · 11.05.2023
—
Show every act (9)+
202311.05.2023
Kontrollides töökeskkonda ja vesteldes kontrollimise juures viibiva juhatuse liikmega selgus, et tööandja pole koostanud ohutusjuhendeid tehtava töö (raskuste käsitsi teisaldamine, kuvariga töötamise) ja kasutatavate töövahendite – murutraktori, hekilõikuri, trimmeri, lumesaani - kasutamise kohta.
3-1/23/1249-1-9 · Ettekirjutus
Violation

State-sector payments (22 · 85k €)

RTK Makseandmik · 15.05.2026
Transactions
22
2024–2026 · 3 years
Total amount
85k €
avg 4k €
Buyers
3
State and municipal bodies
Latest
30.03.2026
1k € · Eesti Kultuurkapital

2026: 10k € · 2025: 63k € · 2024: 12k €

BuyerTxAmountShare
Haridus- ja Noorteamet
77001292
7

History

last 2 years · MTA + ÄR + MTR + Procurements
2026
10.07.2026FilingMuutmiskanne2×expand ›hide ⌃
  • G 50047325 / 6 · Olek: Jõustunud
  • Kanne nr 6 · kanne
06.01.2026OfficerSai rolli (korgemalseisev_asutus)— Jõhvi Vallavalitsus
06.01.2026FilingMuutmiskanne2×expand ›hide ⌃

Connected companies

Same-person ties · e-Business Register

Toila valla Spordi- ja Kultuurikeskus is connected to 1 other company through 1 person who hold a role here and elsewhere. The strongest tie runs through Peeter Sööt (1 company).

Total connections
1
via 1 person
Connecting people
1
Active here
Distinct roles
1
Legal representative of the institution
Strongest tie
Peeter
1 company
Via personPeeter Sööt
23
2022—––21
Quarterly breakdown
YearQ1Q2Q3Q4
Revenue 2026––––
State taxes 202624k €–––
Taxes on workforce 202626k €–––
Employees 202629–––
Revenue 2025––––
State taxes 2025––––
Taxes on workforce 2025––––
Employees 202530393331
Revenue 2024––––
State taxes 2024––––
Taxes on workforce 2024––––
Employees 202427313128
Revenue 2023––––
State taxes 2023––––
Taxes on workforce 2023––––
Employees 202328392423
Revenue 2022––––
State taxes 2022––––
Taxes on workforce 2022––––
Employees 202238482821
—
No fine
202311.05.2023
Töökeskkonna kontrollimise käigus ja vestluses juhatuse liikmega selgus, et tööandja pole korraldanud töökeskkonnavoliniku valimist (ettevõttes töötas kontrollimise hetkel Töötamise registri andmetel 19 töötajat). Ettevõttes, kus töötab 10 või rohkem töötajat, valivad töötajad enda hulgast ühe töökeskkonnavoliniku. Kuna valimised on korraldamata, ei ole tööandja töötajad saanud valida enda hulgast töökeskkonnavoliniku.
3-1/23/1249-1-8 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202311.05.2023
Töökeskkonna kontrollimise käigus ja vesteldes kontrollimise juures viibiva juhatuse liikmega selgus, et tööandja pole määranud ettevõttes esmaabiandjat.
3-1/23/1249-1-7 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202311.05.2023
Töökeskkonna kontrollimise käigus ja vesteldes kontrollimise juures viibiva juhatuse liikmega selgus, et tööandja pole määranud ettevõttes või tööle võtnud töökeskkonnaspetsialisti. Sellest tulenevalt ei ole tööandja volitanud töökeskkonnaspetsialisti kohustusi täitma töökeskkonnaalaste teadmiste ja oskustega töötajat. Samuti tööandja ei kasuta pädevat ettevõttevälist töökeskkonnaspetsialisti ega täida töökeskkonnaspetsialisti kohustusi ise.
3-1/23/1249-1-6 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202311.05.2023
Töökeskkonna kontrollimise käigus ja vesteldes kontrollimise juures viibiva juhatuse liikmega selgus, et tööandja on töötajale tutvustanud ettevõtte töötervishoiu ja tööohutuse nõudeid, töökeskkonna riskide hindamise tulemusi, sealhulgas töötaja töökeskkonna ohutegurite, terviseriskide ja tervisekahjustuste vältimiseks rakendatavaid abinõusid, ergonoomiliselt õiged tööasendid ja -võtted, tegutsemist tervisekahjustuse korral, elektri- ja tuleohutusnõudeid, õnnetusohu ja õnnetusjuhtumi korral käitumise juhiseid, evakuatsioonipääsude ja -teede ning tulekustutusvahendite asukohtasid ja keskkonna saastamisest hoidumise juhiseid, aga tööandja ei ole registreerinud juhendamise toimumise kuupäeva ja sisu kirjalikult või kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis.
3-1/23/1249-1-5 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202311.05.2023
Töökeskkonna kontrollimise käigus ja vesteldes kontrollimise juures viibiva juhatuse liikmega selgus, et tööandja poolt on töötajatele isikukaitsevahendid väljastatud (kuulmiskaitsevahendid, turvajalanõud, kaitseprillid, näokaitse), kuid tööandja ei pea väljastatud isikukaitsevahendite kohta arvestust.
3-1/23/1249-1-4 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202311.05.2023
Töökeskkonna kontrollimise käigus ja vesteldes kontrollimise juures viibiva juhatuse liikmega selgus, et tööandja pole korraldanud ettevõttes töökeskkonna riskianalüüsi. Tööandja on kohustatud korraldama töökeskkonna riskianalüüsi. Töökeskkonna riskianalüüsi koostamisel selgitab tööandja välja töökeskkonna ohutegurid, mõõdab vajaduse korral nende parameetrid ning hindab riske töötaja tervisele ja ohutusele.
3-1/23/1249-1-3 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202311.05.2023
Töökeskkonna kontrollimise käigus ja vesteldes kontrollimise juures viibiva juhatuse liikmega selgus et, tööandja on korraldanud töötajatele töökohal väljaõppe ohutute töövõtete omandamiseks, kuid jätnud toimunud väljaõppe sisu kirjalikult või kirjalikku taasesitamist võimaldavas registreerimata. Alates 2019. aastast muutus Töötervishoiu ja tööohutuse seadus ja sellest tulenevalt on vajalik töötajatele, kes on tööle asunud alates 2019, registreerida väljaõppe toimumise kuupäev ja sisu kirjalikult või kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis. Väljaõpe tuleb korraldada töökohal ohutute töövõtete omandamiseks, võttes muu hulgas arvesse töötaja töö eripära ja ohtlikust. Nt töötajatele, kes kasutavad isikukaitsevahendeid peavad saama isikukaitsevahendite kasutamise väljaõpet ning olema teavitatud terviseriskist, mis kaasneb mittekasutamisega. Töötajad, kes teisaldavad raskusi, peavad saama väljaõppe õigete töövõtete kasutamise kohta. Töötajad, kes töötavad kuvariga ja sundasendites, peavad saama väljaõppe õigete töövõtete kasutamise kohta. Töötajad, kes töötavad aiatöömasinatega peavad saama väljaõppe liikuvate osade inertsist tingitud ohtude vältimiseks või vähendamiseks, ohtliku liikuva osaga kokkupuute vältimiseks kasutatavate kaitseseadiste ja -piirete vajadusest jne. Väljaõppe kestvuse määrab tööandja. Selle aja jooksul õpetatakse töötajale, kuidas oma töökoht sobivaks kujundada (näiteks kuidas kujundada töökoht selliselt, et oleks säilitatud mugavus töötamisel ja võimalus liigutusteks ega tekiks tugi- ja liikumiselundkonna, vereringe, närvisüsteemi, nägemisprobleeme jne.) ja muid konkreetse töökoha ohutuse seisukohast olulisi asju. Tööandja registreerib väljaõppe toimumis kuupäeva ja sisu kirjalikult või kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis. Töötaja kinnitab väljaõpet kirjalikult või kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis.
3-1/23/1249-1-2 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202311.05.2023
Töökeskkonna kontrollimise käigus tööinspektor tuvastas, et tööandja ei ole paigutanud nähtavale kohale (esmaabivahendite juurde) esmaabi andmise juhiseid, hädaabinumbrit 112 ning esmaabiandja nime ja telefoninumbrit.
3-1/23/1249-1-1 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
76k €
Eesti Kultuurkapital
74001328
13
8k €
Eesti Laulu- ja Tantsupeo SA
90005188
2
1k €
20265 transactions · 4k €
30.032026
Eesti Kultuurkapital74001328
MUUD TOETUSED · Muu vaba aeg, kultuur, religioon, sh haldus
1000 €
30.032026
Eesti Kultuurkapital74001328
MUUD TOETUSED · Muu vaba aeg, kultuur, religioon, sh haldus
800 €
30.032026
Eesti Kultuurkapital74001328
MUUD TOETUSED · Muu vaba aeg, kultuur, religioon, sh haldus
600 €
12.032026
Eesti Kultuurkapital74001328
MUUD TOETUSED · Muu vaba aeg, kultuur, religioon, sh haldus
700 €
12.032026
Eesti Kultuurkapital74001328
MUUD TOETUSED · Muu vaba aeg, kultuur, religioon, sh haldus
700 €
Show remaining 17 transactions+
20261 transaction · 7k €
06.032026
Haridus- ja Noorteamet77001292
MUUD TOETUSED · Kolmanda taseme haridus
6500 €
20259 transactions · 63k €
17.122025
Eesti Kultuurkapital74001328
MUUD TOETUSED · Muu vaba aeg, kultuur, religioon, sh haldus
1000 €
2025
  • G 50047325 / 5 · Olek: Jõustunud
  • Kanne nr 5 · kanne
2025
29.11.2025FilingMuutmiskanne2×expand ›hide ⌃
  • G 50047325 / 4 · Olek: Jõustunud
  • Kanne nr 4 · kanne
1
PS
Peeter Sööt
legal representative of the institution
1 other company›
CompanyRoleReg. code
Spordiklubi BC Viru Basket
Board memberUltimate beneficial owner
80236805
17.12
Eesti Kultuurkapital74001328
MUUD TOETUSED · Muu vaba aeg, kultuur, religioon, sh haldus
400 €
17.062025
Eesti Kultuurkapital74001328
MUUD TOETUSED · Muu vaba aeg, kultuur, religioon, sh haldus
500 €
17.062025
Eesti Kultuurkapital74001328
MUUD TOETUSED · Muu vaba aeg, kultuur, religioon, sh haldus
500 €
06.062025
Haridus- ja Noorteamet77001292
MUUD TOETUSED · Noorsootöö ja noortekeskused
1260 €
05.062025
Haridus- ja Noorteamet77001292
MUUD TOETUSED · Kolmanda taseme haridus
20 400 €
26.052025
Haridus- ja Noorteamet77001292
MUUD TOETUSED · Noorsootöö ja noortekeskused
8023 €
24.032025
Eesti Kultuurkapital74001328
MUUD TOETUSED · Muu vaba aeg, kultuur, religioon, sh haldus
400 €
04.022025
Haridus- ja Noorteamet77001292
MUUD TOETUSED · Kolmanda taseme haridus
30 400 €
20247 transactions · 12k €
20.122024
Eesti Kultuurkapital74001328
MUUD TOETUSED · Muu vaba aeg, kultuur, religioon, sh haldus
600 €
05.122024
Eesti Laulu- ja Tantsupeo SA90005188
MUUD TOETUSED · Rahvakultuur
549 €
05.122024
Eesti Laulu- ja Tantsupeo SA90005188
MUUD TOETUSED · Rahvakultuur
549 €
23.102024
Haridus- ja Noorteamet77001292
MUUD TOETUSED · Noorsootöö ja noortekeskused
8287 €
19.092024
Eesti Kultuurkapital74001328
MUUD TOETUSED · Muu vaba aeg, kultuur, religioon, sh haldus
800 €
19.092024
Eesti Kultuurkapital74001328
MUUD TOETUSED · Muu vaba aeg, kultuur, religioon, sh haldus
400 €
31.052024
Haridus- ja Noorteamet77001292
MUUD TOETUSED · Noorsootöö ja noortekeskused
840 €