ContactTerms
ET/EN/RU
EN
EestiEnglishРусский
nimistuEstonia's public business register
HomeViewsIndustriesBlogSourcesAbout

Public registry of Estonian companies — every fact traceable to a source and a date. Free and ad-free for everyone.

Nimistu MTÜ
Address: Parda tn 8, 10151 Tallinn, Estonia
E-mail: info@nimistu.ee

Browse

  • Home
  • Views
  • Industries
  • Activity licences
  • Recent registrations

Data

  • 79 sources
  • Database
  • Extensions
  • MCP

Organisation

  • About
  • FAQ
  • For journalists
  • Donate
  • Donation terms
  • Refunds
  • Terms
  • Privacy
  • Contact
© 2026 Nimistu MTÜ. License CC-BY-SA 4.0 · details
ContactTerms
ET/EN/RU
EN
EestiEnglishРусский
Search›Companies›Osaühing Bellus Furniture
10229672ActivePrivate limited companyEE100466515 · VAT-registered

Osaühing Bellus Furniture

Lääne-Viru maakond, Haljala vald, Haljala alevik, Rakvere mnt 23a·EMTAK 31001 — Manufacture of furniture, except mattresses·29+ years
Andmed · ···
On this page
SanctionsOverviewOfficersShareholdersFoundersOther rolesForeign parentSubsidiariesFinancialsTax filingsPledgesPledges as creditorLicencesNoticesTech stackCourt rulingsTVK decisionsBlacklistLabour inspectorateHazardous facilityDPA decisionsTax-deductibleEU lobby registerTrademarksPatentsReal estateVehiclesGrantsProcurementsDocumentsState paymentsActivityConnected companies
Extension

Right in search

nimistu card above Google, Bing and DuckDuckGo results.

Chrome→Firefox→Edge→
Free · ~14 KB
See the extension →

Overview

e-Business Register · 23 h ago
Registry code
e-Business Register
Legal form
Private limited company
Registered
22.07.1997e-Business Register
Address
Rakvere mnt 23a, Haljala alevik, Haljala vald, 45301 Lääne-Viru maakondADS · e-Business Register
E-mail address
rolf.relander@bellus.come-Business Register
Website
www.bellus.come-Business Register · domain active
Telephone
+372 3232130· Telia Eesti ASe-Business Register · TTJA NBA
Principal activity
EMTAK 31001 - Manufacture of furniture, except mattressese-Business Register · ETCB
VAT number
ETCB · VAT-registered
Share capital
2556,00 €e-Business Register
LEI
64889B2MH26SO9I73C35 · issued 13.05.2025GLEIF
nimistu
Estonia's public business register
HomeViewsIndustriesBlogSourcesAbout

Public registry of Estonian companies — every fact traceable to a source and a date. Free and ad-free for everyone.

Nimistu MTÜ
Address: Parda tn 8, 10151 Tallinn, Estonia
E-mail: info@nimistu.ee

Browse

  • Home
  • Views
  • Industries
  • Activity licences
  • Recent registrations

Data

  • 79 sources
  • Database
  • Extensions
  • MCP

Organisation

  • About
  • FAQ
  • For journalists
  • Donate
  • Donation terms
  • Refunds
  • Terms
  • Privacy
  • Contact
© 2026 Nimistu MTÜ. License CC-BY-SA 4.0 · details
Data · 15 sourcese-Business Register · 2 min agoMTARTKEIS · PRIAKohesioEUIPOBuiltWithWeb tech scanGLEIFTööinspektsioon
e-Business Register ↗

Registered 22. juuli 1997, primary activity: Manufacture of furniture, except mattresses. Main place of business in Haljala alevik, Haljala vald, Lääne-Viru maakond.

Revenue 2026 II kv
4 621 538 €
▲ 17% vs 2025 II kv
As of 10.07.2026 (MTA)
Employees
148
2026 (MTA)
Taxes paid
694 131 €
State + labour taxes · 2026 II kv
Tax debt
0 €
As of 23.08.2026 (MTA)
Revenue 2026 (I-II kv)
9,1m €
▲ 16% vs 2025 I-II kv
As of 10.07.2026 (MTA)
Employees
148
2026 (MTA)
Taxes paid
1,5m €
State + labour taxes · 2026 (I-II kv)
Tax debt
€0
As of 23.08.2026 (MTA)

Officers (2)

e-Business Register · 23 h ago
RM
Rikard Mikael Relander
Born 1968 · 58 y · board member since 18.06.2010
Board member
RK
Rolf Kristian Relander
Born 1973 · 52 y · board member since 27.05.2011
Board member

Shareholders (3)

e-Business Register · 23 h ago
MO
Mikaels OÜLEGAL PERSON
Legal person · 14101532 · shareholder since 16.08.2023
Shareholder 49% · 1k €
AF
Atlas finance OÜLEGAL PERSON
Legal person · 12588085 · shareholder since 16.08.2023
Shareholder 49% · 1k €
OB
Osaühing Bellus FurnitureLEGAL PERSON
Legal person · 10229672 · shareholder since 30.12.2024
Shareholder 2% · 50 €

Other persons (2)

e-Business Register · 23 h ago
NC
Nasdaq CSD SEFOREIGN
Foreign / not in register · registrar of the members since 28.09.2017
Registrar of the members
CD
Crowe DNW OÜLEGAL PERSON
Legal person · 14299250 · auditor since 23.04.2025
Auditor

Subsidiaries

e-Business Register · shareholders · 23 h ago

Osaühing Bellus Furniture is a shareholder or officer in 1 more company.

Osaühing Bellus Furniture
Shareholder 2%

Annual reports (7)

e-Business Register · annual reports · 19 päeva tagasi
Revenue 2025
13,0m €
↗ +10.5% vs 2024
State taxes 2025
1,8m €
↗ +24.5% vs 2024
Employees 2025
207
↗ +6.2% vs 2024
YearRevenueProfit

Taxes, revenue and employees

Estonian Tax and Customs Board · 10.07.2026 as of
10,0m €5,0m €0

Commercial pledges (1 · 5,0m €)

Business Register · pledges
Swedbank AS
10060701 · 1 pledge(s) · all active
5,0m €
#1
Rank esimene
From 13.12.2011
5 000 000,00 €
Active

Tech stack

Website analysis · 22 h tagasi
Domains (1)
www.bellus.com
SRCÄriregister
Mobile carrier
+372 3232130Telia Eesti AS

Labour Inspectorate (35 act(s))

opendata.ti.ee

Enforcement cases· 2 cases · 35 acts

3-1/24/204304.09.2024 → 30.04.2025
27 acts
Ettekirjutus16 acts · 04.09.2024
—
Sunniraha hoiatus11 acts · 26.11.2024 → 30.04.2025
—
Show every act (27)+
202530.04.2025
Content access is restricted.
3-1/24/2043-1-27 · Sunniraha hoiatus

Trademarks (3 · 1 ended)

EUIPO · 4 päeva tagasi
Cloud-system
1 class · figurative · 11.01.2019 · 018008433
Registered
VI
VISCOMAX
1 class · word · 15.02.2018 · 017816067
Registered
BE
bellus
1 class · word · 29.09.2016 · 015870215
Registered
Show ended (1)

Grants (10 · 381k €)

EIS + PRIA + Kohesio + Estonian Unemployment Insurance Fund
FunderGrantsTotalShare
EIS
9
357k €
Kohesio
1
24k €
Bellus Furniture digipöörde toetus
EISEttevõtete digipöörde toetusTaaste ja vastupidavusrahastu (RRF)2024
141 100 €

State-sector payments (8 · 82k €)

RTK Makseandmik · 15.05.2026
Transactions
8
2024–2026 · 3 years
Total amount
82k €
avg 10k €
Buyers
3
State and municipal bodies
Latest
19.02.2026
248 € · Tallinna Linnakantselei

2026: 630,32 € · 2025: 49k € · 2024: 33k €

BuyerTxAmountShare
MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM
70003158
5

History

last 2 years · MTA + ÄR + MTR + Procurements
2026
09.07.2026ReportEsitati 2025. aasta aruanne— Käive 13 030 743 €
2025
18.07.2025ReportEsitati 2024. aasta aruanne— Käive 11 791 631 €
12.07.2025FilingTrahvihoiatusmäärus: majandusaasta aruanne esitamata— Ä 40004058 / M18 · Olek: Puudused kõrvaldatud
23.04.2025OfficerSai rolli (audiitor)— Crowe DNW OÜ
2024

Connected companies

Same-person ties · e-Business Register

Osaühing Bellus Furniture is connected to 14 other companies through 2 people who hold a role here and elsewhere. The strongest tie runs through Rikard Mikael Relander (9 companies).

Total connections
14
via 2 people
Connecting people
2
Active here
Distinct roles
1
Board member
Strongest tie
Rikard
9 companies
Via personRikard Mikael Relander
Equity
Assets
Employees
2025AUD13 030 743 €−101 680 €5,2m €7,2m €20709.07.2026
2024AUD11 791 631 €−45 524 €5,4m €7,0m €19518.07.2025
2023AUD12 895 397 €163 377 €5,5m €7,1m €21107.08.2024
2022AUD18 647 884 €−276 491 €5,3m €7,1m €25130.06.2023
2021AUD20 545 981 €287 741 €5,6m €7,8m €28430.06.2022
2020AUD18 014 922 €470 132 €5,3m €8,6m €25630.06.2021
2019AUD15 746 537 €1 063 903 €5,3m €8,7m €20130.06.2020
Original files in PDF – the full register on e-Business Register.View reports on e-Business Register
20222023202420252026
YearRevenue (a)State taxesTaxes on workforceEmployees (Q4)
2026I-II Q9 064 187 €854 498 €602 964 €148
202515 402 266 €1 768 046 €1 091 328 €126
202413 923 990 €1 420 320 €955 165 €122
202315 178 174 €1 246 626 €919 955 €126
202222 246 007 €1 627 083 €1 168 381 €143
Quarterly breakdown
YearQ1Q2Q3Q4
Revenue 20264,4m €4,6m €––
State taxes 2026461k €393k €––
Taxes on workforce 2026302k €301k €––
Employees 2026141148––
Revenue 20253,9m €3,9m €3,3m €4,3m €
State taxes 2025455k €439k €415k €460k €
Taxes on workforce 2025261k €277k €272k €281k €
Employees 2025127120119126
Revenue 20243,8m €3,6m €2,7m €3,8m €
State taxes 2024372k €340k €322k €386k €
Taxes on workforce 2024242k €242k €238k €233k €
Employees 2024127111122122
Revenue 20234,1m €3,8m €3,2m €4,1m €
State taxes 2023308k €312k €317k €309k €
Taxes on workforce 2023253k €228k €221k €218k €
Employees 2023127123125126
Revenue 20225,3m €7,0m €4,5m €5,3m €
State taxes 2022385k €320k €459k €463k €
Taxes on workforce 2022269k €272k €352k €275k €
Employees 2022190188155143
Violation
—
No fine
202526.02.2025
No description provided
3-1/24/2043-1-26 · Sunniraha hoiatus
Violation
—
No fine
202512.02.2025
No description provided
3-1/24/2043-1-25 · Sunniraha hoiatus
Violation
—
No fine
202420.12.2024
No description provided
3-1/24/2043-1-24 · Sunniraha hoiatus
Violation
—
No fine
202420.12.2024
No description provided
3-1/24/2043-1-23 · Sunniraha hoiatus
Violation
—
No fine
202411.12.2024
No description provided
3-1/24/2043-1-22 · Sunniraha hoiatus
Violation
—
No fine
202411.12.2024
No description provided
3-1/24/2043-1-21 · Sunniraha hoiatus
Violation
—
No fine
202426.11.2024
No description provided
3-1/24/2043-1-20 · Sunniraha hoiatus
Violation
—
No fine
202426.11.2024
No description provided
3-1/24/2043-1-19 · Sunniraha hoiatus
Violation
—
No fine
202426.11.2024
No description provided
3-1/24/2043-1-18 · Sunniraha hoiatus
Violation
—
No fine
202426.11.2024
No description provided
3-1/24/2043-1-17 · Sunniraha hoiatus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töökeskkonna kontrollimise käigus tööinspektorid tuvastasid, et ettevõtte tootmis- ja puhkeruumis on liiga kõrge temperatuur. Indikatiivmõõteriistaga Amprobe TH-1 mõõtes oli nii puhke- kui ka tootmisruumis temperatuur ligikaudu 27 kraadi. Tootmise töökohad on seotud enamasti liikumise ja raskuste teisaldamisega seistes või istudes. Töökeskkonnas soovituslikud temperatuurivahemikud lähtuvalt töö laadist on järgmised: 1) töödel, mis on seotud käimisega, väiksemate (kuni 1 kg) esemete teisaldamisega seistes või istudes ja mis nõuavad teatud füüsilist pingutust, 17–23 °C 2) töödel, mida tehakse seistes, mis on seotud käimisega, väiksemate (kuni 10 kg) raskuste kandmisega ning millega kaasneb mõõdukas füüsiline pingutus, 16–22 °C; 3) töödel, mis on seotud pideva liikumisega, suuremate (üle 10 kg) raskuste teisaldamise ja kandmisega ning mis nõuavad suurt füüsilist pingutust, 15–20 °C. Tootmise töökohad on seotud enamasti liikumise ja erinevate raskuste teisaldamisega seistes või istudes. Suheldes kontrolli ajal töötajatega ka selgus, et tööruum on küllalt palav ning ka puhkepausidel ei ole jahtumiseks kusagile jahedamasse kohta minna. Töötajatel on olemas kaks tööpäeva hulka arvatavat pausi ning lisaks veel lõunapaus. Lisapause seoses kuumaga tagatud ei ole. Joogivett saavad töötajad joogiveeautomaadist. Mineraalvett eraldi töötajatele tööandja poolt ei tagata. Mineraalvesi on eelistatum, sest higistamisega viiakse organismist välja mineraalaineid ja soolasid. Kui tööandjal ei ole võimalik koheselt töökohal sobivat temperatuuri tagada, tuleb kasutada muid võimalusi palavas töökeskkonnas töötamisest tulenevate ohtude vältimiseks. Näiteks võimaldada töötajatele piisavalt puhkepause sobiva temperatuuriga ruumides ja tööpäeva kestel dušši kasutamist, mineraalvee joomise võimalust jne. Hetkel on töötajatele joogivesi tagatud ja ka puhkepausid olemas, kuid puhkamiseks ette nähtud ruum ei ole sobiva temperatuuriga. Ka puhkeruumis oli umbne ja õhk ei liikunud. Puhkeruumis puuduvad jahutusseadmed. Tööprotsessist tulenevalt (sundasendid, raskuste käsitsi teisaldamine, müra, korduvad liigutused) on vajalik teha töötajatel lisaks lõunapausile ka tööaja hulka arvatavaid pause, kuid sobiva temperatuuriga ruum pauside pidamiseks puudub. Lisameetmed on vajalikud, et vältida liigsest soojusest tuleneda võivaid tervisemõjusid töötajatele ja sisekliimaga seotud probleemi kordumist järgnevatel suvedel. Kui temperatuur tõuseb liiga kõrgele, siis võib häiruda organismi termoregulatsioon ja organism “kuumeneb üle”. Liigne higistamine põhjustab nn organismi kuivamise, koos higistamisega viiakse organismist välja ka elutegevuseks vajalikke soolasid, mineraalaineid. Tulemuseks on mineraalainete tasakaalu häirumine. Kui vedeliku puudusele ei pöörata tähelepanu, siseorganite temperatuur tõuseb ja tulemuseks võib olla kuumarabandus, minestus ja isegi kuuma halvatus.
3-1/24/2043-1-9 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töötervishoiu- ja tööohutusalase dokumentatsiooni kontrollimise käigus ning vestluses töökeskkonnaspetsialistiga selgus, et tööandja on töötajatele (puidutoodete koostaja, laadija, tootmistehnikule, pehme mööbli valmistajale) isikukaitsevahendid väljastanud (kaitseriided, kuulmiskaitsevahendid, hingamisteede kaitsevahendid, kaitsejalatsid), kuid ei pea väljastatud isikukaitsevahendite arvestust. Arvestuse pidamisel on soovitatav üles märkida järgnevad andmed: • mis liiki ja tüüpi isikukaitsevahend on väljastatud; • millal isikukaitsevahend väljastati; • kellele isikukaitsevahend väljastati; • töötaja allkiri isikukaitsevahendi vastuvõtmise kohta.
3-1/24/2043-1-8 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Content access is restricted.
3-1/24/2043-1-7 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Content access is restricted.
3-1/24/2043-1-6 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töötervishoiu- ja tööohutusalase dokumentatsiooni kontrollimise käigus ning vestluses töökeskkonnaspetsialistiga selgus, et ettevõttes on kasutusel ratastega treppredelid ja teleskoopredelid (töökõrgus üle 2 m), mis on nummerdamata ja mille kontrolle ei ole tööandja kirjalikult fikseerinud. Kontrollimise hetkel asusid teleskoopredelid ja ratastega treppredelid külmlaos ning karkassilaos. Redelid kontrollitakse vähemalt üks kord kuus ja koostatakse selle kohta akt, kus registreeritakse kontrollimises osalenud isikud, kontrollimise aeg ja tulemus ning võimalikud parandusettepanekud.
3-1/24/2043-1-5 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töökeskkonna kontrollimise käigus tööinspektorid tuvastasid, et ettevõtte CNC pinkidega ruumis on CNC pingil (Biesse Rover G7-14) liikuvas töötsoonis eemaldatud kaitsepiirded (kaitsevõred) plaadi etteandmise ja mahalaadimise juures. Puuduvad kaitsepiirete tõttu (tehtud fotod) pole välistatud töötaja juhuslik sattumine ohualasse. CNC pingilt eemaldatud kaitsevõred asusid pingi kõrval seina ääres (tehtud foto).
3-1/24/2043-1-4 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töökeskkonna kontrollimise käigus tööinspektorid tuvastasid, et ettevõtte pocket vedrumasinatega töökohas on pocket vedrumasinate (Spühl EcoPocket P-350) taga metalltraati etteandvad seadmed (3 tk), millede liikuvate osade eest kaitsev kaitsepiire (kaitsevõre) on osaliselt eemaldatud. Eemaldatud kaitsepiirete tõttu (tehtud fotod) pole välistatud töötaja juhuslik sattumine ohualasse ning traadi purunemisel võib see lenduda töökeskkonda.
3-1/24/2043-1-3 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töötervishoiu- ja tööohutusalase dokumentatsiooni kontrollimise käigus ning vestluses töökeskkonnaspetsialistiga selgus, et tööandja ei ole koostanud ohutusjuhendit, mis sisaldab teavet kasutatavate töövahendite (nt virnastaja) ohutusnõuete kohta.
3-1/24/2043-1-2 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töötervishoiu- ja tööohutusalase dokumentatsiooni kontrollimise käigus (sh töökeskkonna riskianalüüs, koostatud detsember 2019 a) ning vestluses töökeskkonnaspetsialistiga selgus, et tööandja ei registreeri ega säilita tööprotsessis kasutatavate töövahendite poroloonilõikuses püstsaag (Fecken-Kirfel), karusell (HYSP-60/70/100), porolooni purustaja (HYMA GMP-30), pakkimasina (MERT MAKINA M-2200), CNC pingi (Biesse Rover G7-14), pocket vedrumasinate (Spühl EcoPocket P-350; 3 tk), lintlihvpingi (Nova SB-89) ja lintsae (Nova BS400), formaatsaag (Master FP-300-2500) perioodilist kontrolli, mis on töövahendi valmistaja poolt ettenähtud või õigusaktidega kehtestatud. Töökoht ja töövahendid peavad olema tehniliselt heas seisukorras ja korrapäraselt hooldatud. Töökeskkonnaspetsialisti sõnade kohaselt seadmeid perioodiliselt kontrollitakse, kuid kontrollimise tulemusi ei ole registreeritud.
3-1/24/2043-1-16 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töökeskkonna kontrollimise käigus ning vestluses töökeskkonnaspetsialistiga selgus, et tööandja ei ole korraldanud töökeskkonna õhu keemiliste ohutegurite (puidutolm) sisalduse mõõdistusi tootmisruumide siseõhus. CNC pinkidega ruumis puutuvad töötajad kokku igapäevaselt puidutolmuga, mis eraldub seadmetega töötamisel. Ruumis olevatel suurematel seadmetele on paigaldatud tolmuimemis- ja tolmukogumisseadmed, kuid ruumis puudub mehaaniline väljatõmbeventilatsioon. Tootmisruumi sisenedes nägid tööinspektorid seadmetele ja põrandale kogunenud puidutolmu ning vesteldes ruumis viibivate töötajaga selgus, et ruum võiks olla paremini ventileeritud (õuest tuleva värskeõhu juurdevoolu suurendamiseks oli avatud tootmisruumi tõstuks). Seoses sellega, et mõõdistusi ei ole korraldatud, puudub info, kui suur on tolmuosakeste osakaal tootmisruumi siseõhus tööde teostamise ajal ning milline on see tase võrreldes töökeskkonna keemiliste ohutegurite piirnormidega. Töökeskkonnaspetsialisti selgituste kohaselt ei ole ettevõtte töökeskkonna riskianalüüsis (koostatud 2019. a) kajastatud antud tootmisruumi tööprotsesside ohutegureid, kuna seda tootmisosa käivitati veebruar-märts 2024. Puidutolm tungib hingamisteedesse ja kopsu, tekitades pikaajalise perioodi jooksul kopsuprobleeme, lühiajaliselt hingamisteede haiguseid. Lisaks padjatäitmises ja -õmbluses tekib kanga- ja õmblustolm (orgaaniline kui ka keemiline) ning lenduvad porolooni, vatiini ja linnusuled (hallitusseened ja väljaheiteosakesed) ning nende osad, mis võivad olla allergeensed. Vestluse käigus ruumis viibivad töötajad kinnitasid, et tööprotsessis eraldub silmnähtavalt tolmu. Seoses sellega, et mõõdistusi ei ole korraldatud, puudub info, kui suur on tolmuosakeste osakaal tootmisruumi siseõhus tööde teostamise ajal ning milline on see tase võrreldes töökeskkonna keemiliste ohutegurite piirnormidega. Ärritav tolm põhjustab ülemiste hingamisteede haigusi ja nahapõletikku, allergilisi haigusi. Tolmu sisalduse mõõdistamine töökeskkonna siseõhus on oluline selleks, et koguda muuhulgas andmeid mehaanilise väljatõmbeventilatsiooni paigaldamise (sh äratõmme töökohal) vajalikkuse kohta ning töötajatele isikukaitsevahendite (hingamiseteede kaitseks) väljastamise ja kandmise kohustamise vajalikkuse hindamise jaoks.
3-1/24/2043-1-15 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töötervishoiu- ja tööohutusalase dokumentatsiooni kontrollimise käigus (sh töökeskkonna riskianalüüs, koostatud detsember 2019 a) ning vestluses töökeskkonnaspetsialistiga selgus, et töökeskkonna riskianalüüsis ei ole hinnatud kõiki ohutegureid. Füüsikaliste ohutegurite osas on kajastamata radoon. Määruse "Tööruumide õhu radoonisisalduse viitetase, õhu radoonisisalduse mõõtmise kord ja tööandja kohustused kõrgendatud radooniriskiga töökohtadel¹" lisa "Kõrgendatud radooniriskiga maa-alade loetelu" alusel kuulub asutus kõrgendatud radooniriskiga maa-alade (Haljala vald) loetellu. Vastavalt ettevõtte poolt esitatud radooni mõõteprotokollile (koostatud aprill 2020 a) on ettevõttes radooni mõõdistused tehtud, kuid nende tulemused on jäänud töökeskkonna riskianalüüsis kajastamata. Riskianalüüsis on hinnatud psühhoemotsionaalset pinget (ajapuudus, töötamine üksi, tööprotsessi sõltuvus teistest). 2019. aasta algusest jõustus Töötervishoiu ja tööohutuse seaduse muudatus, millest tulenevalt käsitletakse psühholoogiliste ohutegurite asemel psühhosotsiaalseid ohutegureid. Riskianalüüsis ei ole hinnatud psühhosotsiaalsete ohutegurite (sh õnnetus- või vägivallaohuga töö, ebavõrdne kohtlemine, kiusamine ja ahistamine tööl, töötaja võimetele mittevastav töö, pikaajaline töötamine üksinda, monotoonne töö) poolt põhjustavaid terviseriske. Töökeskkonnaspetsialisti selgituste kohaselt ei ole ettevõtte töökeskkonna riskianalüüsis (koostatud 2019. a) kajastatud CNC pinkidega ruumis olevate seadmete tööga seotud tööprotsesside ja töökeskkonna ohutegureid ning nende mõjusid töötaja tervisele. Lähtuvalt töökeskkonnaspetsialisti selgitustest on antud tootmisosa käivitati veebruar-märts 2024. a. Riskianalüüsi eesmärk on leida üles kõik töökeskkonnas olevad ohud ja neid hinnata. Peale riskide hindamist koostatakse tegevuskava probleemide kõrvaldamiseks.
3-1/24/2043-1-14 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töökeskkonna kontrollimise käigus tööinspektorid tuvastasid, et padjatäitmise töökohas kasutuses oleval tööstuslikul õmblusmasinal (Fomax KDO-1120L-7) ning õmblus ja tikkimise töökohtades kasutuses olevatel tööstuslikel õmblusmasinatel (Düpi Opp Adle (1 tk); JUKI CP-180 (3 tk)) ja ooverlokil (Willcox Gibbs Type 516 ETS32) puudusid kaitseseadised kaitseks liikuva nõela eest (tehtud foto). Pole välistatud töötaja käe juhuslik sattumine ohualasse.
3-1/24/2043-1-13 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töökeskkonna kontrollimise käigus tööinspektorid tuvastasid, et ettevõtte pocket vedrumasinatega töökohas on pocket vedrumasinatel (Spühl EcoPocket P-350; 3 tk) puudu blokeeringuga lukustid ustel, mis seiskaksid seadme tööprotsessi, mil ukse avatakse. Blokeeringuga lukustid annavad seiskamiskäsu koostisosade või süsteemide ohutusse seisundisse viimiseks võimalikult kiiresti, tekitamata täiendavat riski. Lähtuvalt töökeskkonnaspetsialisti poolt esitatud pocket vedrumasina ohutusjuhendist (P-350) seadme käivitamise ja automaatrežiimis töötamise ajal peavad kaitsekatte luugid olema alati suletud ja lukustatud. Muidu käivitub talitlushäire. Kaitseseadised on kas ohutusseadistega kaitstud või neile on võimalik juurde pääseda ainult spetsiaalsete tööriistadega. Kaitseseadistele on võimalik juurde pääseda ainult siis, kui masin on välja lülitatud ja sisselülitumine välistatud. Ohutusseadiste eemaldamine või nende töö peatamine on keelatud. Lisaks on seadme omanik kohustatud järgima Nõukogu Direktiivi 2007/30/EÜ tööl kasutatavate töövahendite kohta, mille kohaselt töötajatel peab olema ohutu juurdepääs tootmis-, reguleerimis- ja hooldustoiminguteks vajalikele kohtadele ja võimalus seal ohutult viibida.
3-1/24/2043-1-12 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töötervishoiu- ja tööohutusalase dokumentatsiooni kontrollimise käigus (sh töökeskkonna riskianalüüs, koostatud detsember 2019 a) ning vestluses töökeskkonnaspetsialistiga selgus, et töökeskkonna riskianalüüsis ei ole koostatud tegevuskava. Tegevuskavas nähakse ette kõikidel ettevõtte tegevusaladel ja juhtimistasanditel rakendatavad abinõud töötajate terviseriski vältimiseks ja vähendamiseks, samuti abinõude rakendamise ajakava ja rakendajad.
3-1/24/2043-1-11 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töökeskkonna kontrollimise käigus tööinspektorid tuvastasid, et ettevõtte CNC pinkidega ruumis kasutuses oleval lintlihvpingil (Nova SB-89) ja lintsael (Nova BS400) on hädaseiskamisseadis ära murdunud (tehtud foto). Formaatsael (Master FP-300) on hädaseiskamisseadis ära murdunud ja asendatud muu nupuga (tehtud foto). CNC pingil (Biesse Rover G7-14) angaari seina poolne hädaseiskamistross ei töötanud ning seadme ümber peavad paiknema survematid, kuid osa neist olid seadme alla lükatud ning ei töötanud, mis ei võimalda töötajal nende peale astuda, et seadet ohutusse seisundisse viia (seisata). Kasutaja alalises töötamiskohas puudub vabalt juurdepääsetav töökindel seadis töövahendi hädaseiskamiseks ja ohutusse seisundisse viimiseks. Hädaseiskamisseadis annab seiskamiskäsu koostisosade või süsteemide ohutusse seisundisse viimiseks võimalikult kiiresti, tekitamata täiendavat riski.
3-1/24/2043-1-10 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202404.09.2024
Töökeskkonna kontrollimise käigus tööinspektorid tuvastasid, et ettevõtte CNC pinkidega ruumis on CNC pingi (Biesse Rover G7-14) küljes olevat hooldusluuki võimalik avada tööprotsessi käigus ning tekkib juurdepääs seadme töötavate freesiterade juurde. CNC pingil on lahti ühendatud hooldusluugi magnetlukk, mis võimaldab avada hooldusluuki töötava seadme ajal. Hooldusluugi uks peab olema seadme töötamise ajal magnetlukuga lukustatud, et tagada töötaja ohutuse. Avatava ukse tõttu on võimalik töötaja juhuslik sattumine töötava seadme ajal pöörlevate freesiterade ohualasse.
3-1/24/2043-1-1 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
3-1/21/58726.03.2021 → 05.04.2021
8 acts
Ettekirjutus8 acts · 26.03.2021 → 05.04.2021
—
Show every act (8)+
202105.04.2021
Content access is restricted.
3-1/21/587-1-8 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202105.04.2021
Content access is restricted.
3-1/21/587-1-7 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202105.04.2021
Töötervishoiu- ja tööohutusalaste dokumentidega tutvumise käigus tööinspektor tuvastas, et ettevõttes on kasutusel elektrilised virnastajad, aga tööandja ei ole koostanud kasutatava töövahendi ohutusjuhendit.
3-1/21/587-1-6 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202105.04.2021
Töökeskkonna kontrollimise käigus selgus, et tööandja on töötajatele väljastanud isikukaitsevahendid, aga tööandja ei pea väljastatud isikukaitsevahendite nõuetekohast arvestust (nt kaitseprillid, kuulmiskaitsevahendid, turvajalanõud). Isikukaitsevahendite arvestuse kaardile on soovitav kanda isikukaitsevahendi nimetus ja mudel; väljastamise kuupäev; arv; töötaja nimi, kellele on väljastatud; töötaja allkiri kättesaamise kohta.
3-1/21/587-1-5 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202126.03.2021
Content access is restricted.
3-1/21/587-1-4 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202126.03.2021
Töökeskkonna kontrollimise käigus tööinspektor tuvastas, et kõikidel teise korruse õmblemisruumis kasutatavatel õmblusmasinatel ja osadel overlokmasinatel ning ühel padja täitmise töökoha juures kasutataval õmblusmasinal puuduvad kaitsepiirded kaitseks liikuva nõela eest. Liikuv nõel on õmblusmasina ohtlik liikuv osa ning töötaja sõrme sattumine ohualasse ei ole tõkestatud. Töövahendi liikuva osaga ohtliku kokkupuute vältimiseks on paigaldamata kaitsepiire või -seadis, mis takistab juurdepääsu ohualale.
3-1/21/587-1-3 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202126.03.2021
Content access is restricted.
3-1/21/587-1-2 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
202126.03.2021
Töötervishoiu- ja tööohutusalaste dokumentidega tutvumise käigus tööinspektor tuvastas, et ettevõttes on töökeskkonna riskianalüüs korraldatud aastal 2009. Peale riskianalüüsi valmimist on ettevõttes töötingimused muutunud nt on valgustust parendatud, õmblusosakonda jahutamiseks konditsioneerid paigaldatud, masinate/seadmete asukohti muudetud, ladu on ümber tõstetud, rullteid, mis vähendavad raskuste käsitsi teisaldamist, on juurde soetatud. Lisaks on riskianalüüsis hindamata ka bioloogilise ohuteguri 3. ohurühma viiruse SARS-CoV-2 (Covid-19) kokkupuude ja mõju töötajate tervisele ja ohutusele.
3-1/21/587-1-1 · Ettekirjutus
Violation
—
No fine
DUTTI
1 class · figurative · 14.02.2017 · 016357733
Withdrawn
Bellus Furniture digitaliseerimise teekaardi toetus
EISDigitaliseerimise teekaardi toetusEuroopa Regionaalarengu fond (ERDF)2023
2224 €
Bellus Stockholm
EISVälismessitoetusEuroopa Regionaalarengu fond (ERDF)2019
24 275 €
Mess_Köln
EISVälismessitoetusEuroopa Regionaalarengu fond (ERDF)2018
44 690 €
Cologne2020
EISVälismessitoetusEuroopa Regionaalarengu fond (ERDF)2018
43 448 €
MOW_Göthenburg_2019
EISVälismessitoetusEuroopa Regionaalarengu fond (ERDF)2018
34 408 €
Show remaining (4)
Mess_Stockholm
EISVälismessitoetusEuroopa Regionaalarengu fond (ERDF)2018
33 433 €
Välismessid_1
EISVälismessitoetusEuroopa Regionaalarengu fond (ERDF)2018
28 549 €
Bellus Stockholm
KohesioÜhtekuuluvuspoliitika fond (ERDF)European Regional Development Fund2018
24 275 €
MZE2019
EISVälismessitoetusEuroopa Regionaalarengu fond (ERDF)2018
4900 €
82k €
Eesti Töötukassa
74000085
2
382,32 €
Tallinna Linnakantselei
75014920
1
248 €
20263 transactions · 630,32 €
19.022026
Tallinna Linnakantselei75014920
MAJANDAMISKULUD · Valla- ja linnavalitsus
248 €
14.012026
Eesti Töötukassa74000085
MUUD TOETUSED · Töötute sotsiaalne kaitse
255 €
09.012026
Eesti Töötukassa74000085
MUUD TOETUSED · Töötute sotsiaalne kaitse
127 €
20252 transactions · 49k €
07.102025
MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM70003158
MUUD TOETUSED · Üldine majandus- ja kaubanduspoliitika
11 174 €
26.052025
MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM70003158
MUUD TOETUSED · Üldine majandus- ja kaubanduspoliitika
37 406 €
Show remaining 3 transactions+
20243 transactions · 33k €
27.122024
MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM70003158
MUUD TOETUSED · Üldine majandus- ja kaubanduspoliitika
2637 €
29.102024
MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM70003158
MUUD TOETUSED · Üldine majandus- ja kaubanduspoliitika
17 609 €
24.042024
MAJANDUS- JA KOMMUNIKATSIOONIMINISTEERIUM
30.12.2024OfficerSai osanikuks— Osaühing Bellus Furniture · · 2 %
9
Rolf Kristian Relander5
RM
Rikard Mikael Relander
board member
9 other companies›
CompanyRoleReg. code
Caplia Invest OÜ
Board member
12155667
Cotton Group OÜ
Board member
14156013
Grantful OÜ
Board memberFounderShareholder 30%
16151971
Mikaels live OÜ
Board member
16512216
Mikaels OÜ
Shareholder 100%Board member
14101532
muisto OÜ
Board member
17514335
Optimyse OÜ
Board member
14437657
Redctrl OÜ
FounderShareholder 100%Board member
14931038
Wild Cabins OÜ
Board member
16207476
RK
Rolf Kristian Relander
board member
5 other companies›
CompanyRoleReg. code
Atlas finance OÜ
Board memberFounderShareholder 100%
12588085
Caplia Invest OÜ
Board member
70003158
MUUD TOETUSED · Üldine majandus- ja kaubanduspoliitika
12 901 €
12155667
Cotton Group OÜ
Board member
14156013
MTÜ Eesti Mööblitööstuse Liit
Board member
80096126
RKEJ Invest OÜ
Supervisory board member
10993120

Analysis · 2025

computed from annual reports
Revenue13,0m €median 83k €157.7× the sector median
Net margin-0.8%median 1.1%-1.9 pp vs sector median
Revenue per employee63k €median 63k €1.0× the sector median
Revenue change10.5%median 5.1%+5.5 pp vs sector median
Equity ratio73.1%
Current ratio2.46
Labour cost of revenue23.5%
Profit per employee−491 €
Compared with2024revenue 11,8m €

Peer group: Mööbli (v.a madratsite) tootmine, 643 trading companies that filed a report in the last three years.

Founded 1997. That year 4,793 osaühing were registered; 4,588 are still trading, or 95.7%.